外語(yǔ)導(dǎo)游荒暴露出短視發(fā)展的軟肋
www.fjnet.cn?2012-07-11 10:34? 范子軍?來(lái)源:東南網(wǎng) 我來(lái)說(shuō)兩句
福建旅游業(yè)遭遇外語(yǔ)導(dǎo)游荒,?想必很多人都不敢相信是真的,。大家都知道,福建旅游資源豐富,,其旅游業(yè)的發(fā)展可以說(shuō)走在全國(guó)同業(yè)的前列,,怎么還會(huì)在旅游旺季來(lái)臨時(shí)出現(xiàn)從業(yè)人員告急的尷尬?不過(guò),,從業(yè)界和主管部門(mén)透露的信息來(lái)看,,人才荒似乎并非是空穴來(lái)風(fēng),。 福建省旅游局統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示,全省現(xiàn)有導(dǎo)游人數(shù)17254人,,中文導(dǎo)游總數(shù)為16641人,,外語(yǔ)導(dǎo)游僅613人。為緩解“外語(yǔ)導(dǎo)游荒”,,全省各旅游部門(mén),,紛紛出臺(tái)舉措破解。而一些旅行社向高?!鞍峋缺?、下達(dá)培養(yǎng)“外導(dǎo)”硬指標(biāo)等做法,都無(wú)不傳遞出“福建缺外導(dǎo)”的信號(hào),。 何以會(huì)出現(xiàn)大面積的外語(yǔ)導(dǎo)游荒,?筆者認(rèn)為至少暴露出三個(gè)方面的問(wèn)題,首當(dāng)其沖的當(dāng)然是外導(dǎo)人才儲(chǔ)備不足,,是科學(xué)發(fā)展,、可持續(xù)發(fā)展理念缺失的體現(xiàn);其二是人才使用機(jī)制不完全,,缺少留得住人的制度設(shè)計(jì),,既要馬兒好又要馬兒不吃草,有關(guān)人士披露,,經(jīng)驗(yàn)豐富的外語(yǔ)導(dǎo)游每月僅三五千元,收入不穩(wěn)定,,不少外語(yǔ)導(dǎo)游紛紛外流到北京,、上海、廣州以及西安等地,,這顯然是個(gè)有力的佐證,;其三是對(duì)涉外旅游市場(chǎng)發(fā)展的認(rèn)識(shí)和估計(jì)不足,造成對(duì)外導(dǎo)人才配置不充分,。 外導(dǎo)人才荒,,其實(shí)折射的是旅游業(yè)短視發(fā)展的軟肋。之所以會(huì)出現(xiàn)這種尷尬局面,,原因固然是多方面的,,但省旅游主管部門(mén)管得過(guò)多、過(guò)寬無(wú)疑是不容忽視的因素,,就是在外導(dǎo)荒發(fā)生后,,依然試圖通過(guò)下“硬指標(biāo)”的辦法破解難題,旅游業(yè)在發(fā)展中遇到的問(wèn)題,,主管部門(mén)都能包攬解決嗎,?其實(shí),,最好的解決路徑當(dāng)然在市場(chǎng),只有在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),、優(yōu)勝劣汰中,,促使旅游企業(yè)從自身生存發(fā)展的需要出發(fā),去培養(yǎng),、引進(jìn),、儲(chǔ)備和應(yīng)用各類(lèi)人才。當(dāng)然,,福建旅游業(yè)遇到的外導(dǎo)荒,,也是一面鏡子,值得其他地方引以為戒,。 |
- 責(zé)任編輯:林雯晶
- 打印
- 收藏
- 發(fā)給好友
- 【字號(hào) 大 中 小】
- 心情版
- 請(qǐng)選擇您看到這篇新聞時(shí)的心情
- 查看心情排行>>
- [ 05-30]大學(xué)校園限游還需“導(dǎo)游”
- [ 11-10]導(dǎo)游生存惡化才是收小費(fèi)的根源
- [ 10-12]導(dǎo)游滿(mǎn)身銅臭,,游客不中毒才怪
- [ 07-12]副局長(zhǎng)“外出學(xué)習(xí)”需多少導(dǎo)游陪同?
- [ 10-23]導(dǎo)游“小費(fèi)轉(zhuǎn)正”莫名其妙
- [ 10-22]導(dǎo)游收取“小費(fèi)”應(yīng)以游客自愿為前提
- [ 10-20]導(dǎo)游小費(fèi)轉(zhuǎn)正