日前，上海市推出了殘疾人就業(yè)的新政策：從今年第四季度起,，上海將制定招錄計劃,，在市級機(jī)關(guān)試行殘疾人公務(wù)員特殊職位招錄。在此基礎(chǔ)上,，2014年將集中組織一次機(jī)關(guān)殘疾公務(wù)員專項招錄,。今后，上海將把殘疾人就業(yè)納入公務(wù)員招錄的常規(guī)工作計劃中,，每年推出一定數(shù)量的機(jī)關(guān)公務(wù)員崗位用于招錄殘疾人就業(yè),。按照相關(guān)規(guī)定，機(jī)關(guān),、團(tuán)體,、企業(yè)、事業(yè)單位均須按在職職工1.6%的比例安排殘疾人就業(yè),。（人民日報,，10月8日）

這條新聞，頗為奪人眼球,。其特別之處在于,，殘疾人這一弱勢群體將被政府納入了公務(wù)員招錄常規(guī)工作計劃中,，將真正開始享有平等權(quán)利，享受社會的尊重,。這并非標(biāo)志憐憫與同情,，而出于對殘疾人的價值的肯定，更是平等對待殘疾人的有力體現(xiàn),。

目前,，我國共有6000多萬名殘疾人，約占全國總?cè)丝诘?%,。其中,，兒童殘疾人比例較低，老年殘疾人比例較高,。居住在市鎮(zhèn)的殘疾人比重占25.47%,，居住在鄉(xiāng)村的占74.53%，城鄉(xiāng)比約為1：3,，遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于我國的城市化水平,。可見,，殘疾人的就業(yè)與生活均未達(dá)到全國人口的總體水平,。為此，我們需要推出更為符合我國國情,，更為符合我國殘疾人實際情況的政策,，來促進(jìn)殘疾人就業(yè)，提高其生活水平,，豐富其精神生活,。

市級機(jī)關(guān)招錄殘疾人公務(wù)員，顯示著我國的政策的日臻成熟,，日趨人性化,。這不僅可以幫助殘疾人就業(yè)，更能夠激勵更多的殘疾人積極面對生活,。當(dāng)前,，我國的殘疾人群體的素質(zhì)不斷提高，我國的各項政策也更為接地氣兒,，公務(wù)員招錄殘疾人勢在必行,。然而，此項政策要想真正地發(fā)揮其預(yù)想的效果,，依然任重而道遠(yuǎn),。

因此，要真正地發(fā)揮此項政策促進(jìn)殘疾人就業(yè)，激勵殘疾人健康生活的作用,，需要我們多方面努力,。

首先，政府要發(fā)揮主導(dǎo)作用,。作為政策的推行者，政府制定的政策是否科學(xué),、是否符合殘疾人的實際情況,，在很大程度上決定了政策的實用性與可行性。因此,，在此項政策中,，政府一是要進(jìn)一步制定出具體的實施標(biāo)準(zhǔn)與細(xì)則，形成一套參照性強(qiáng),、可行性大的政策系統(tǒng),；二是要真正落實政策，盡可能地上行下效,，讓各部門,、各單位正真得了解到政策的操作步驟，以及推行的重要性,，順利地開展殘疾人公務(wù)員的錄取工作,。

其次，社會大眾要給予支持與鼓勵,。當(dāng)下,，考取公務(wù)員并非易事，盡管一些考生能夠順利通過了筆試關(guān),、面試關(guān),，但卻在體檢環(huán)節(jié)中被“刷”下來。對于這部分人來說,，這種不公令人遺憾,，令人氣憤。而此次,，上海政府推出的這項政策將在一定程度上釋放政策的寬容,，詮釋機(jī)會的公平，履行職責(zé),，積極鼓勵殘疾人參與考試,，捍衛(wèi)他們的權(quán)利，也營造良好的社會氛圍,。

最后,，殘疾人也要積極地參與其中。此項政策的收益對象是殘疾人。殘疾人的參與度,、理解度將影響到此項政策的落實情況,。因此，殘疾人應(yīng)不斷提高自身素質(zhì),，珍惜機(jī)會,，積極地參與其中，爭取通過自身的努力,，為更多的殘疾人謀福利,，保權(quán)利，也引領(lǐng)這一群體努力超越自我,，積極向上地生活,。為國家與地區(qū)的發(fā)展發(fā)揮自己的作用，體現(xiàn)殘疾人的人生價值,。