昨日，珠海市斗門區(qū)掛出《區(qū)管干部任前公示通告》,，其中一名今年26歲,、大學畢業(yè)才4年的年輕女子引起市民疑惑：“畢業(yè)才4年就‘副局’，真快”,，“這么年輕就將被任命為斗門區(qū)監(jiān)察局副局長,，選拔過程是否公開公正？”斗門區(qū)委組織部表示,，本次公開選拔的干部都經過一系列十分嚴格的程序,，結果是“完全經得住考驗”的。（12月5日南方都市報）

又一位干部被提拔,，“26歲”,、“女子”、“副局長”一個個引人注目的名詞跳躍在人們眼前,，成為談論的焦點,。的確，女大學生畢業(yè)四年便被提拔成副局,，實在“快得”讓人有些暈眩,。面對群眾的質疑，斗門區(qū)委組織部表示女干部提拔“完全經得住考驗”,。

提到年輕干部快速升遷我們并不陌生,，“火箭式提升”焦三牛、“最年輕市長”周森鋒,，都曾經是群眾的熱議對象,，“富二代”,、“官二代”,、“權錢交易”、“程序違規(guī)”各種質疑紛至沓來,，一度曾為眾矢之的,。然而相關組織人事部門并沒有被輿論壓力壓垮，而是勇于澄清事實,，力排眾議,，有理有據。

對于任用焦三牛,，武威市委組織部工作人員給出“武威市面向全國公開選拔(選聘)縣級領導職位人選公告規(guī)定,，‘211’大學畢業(yè)在武威工作2年以上和清華大學畢業(yè)在武威工作的,，可直接報考副縣級領導職位”和“武威市委組織部與清華大學建立人才合作機制”的解釋，讓人信服,；對于提拔周森鋒,，湖北省委組織部以“‘特別優(yōu)秀的年輕干部或者工作特殊需要的，可以破格提拔,?！臈l例規(guī)定”和“襄樊市與清華大學達成的一項人才與科技的合作協(xié)議”為回應，平息群眾質疑,。

對于焦三牛和周森鋒的提拔任命,，相關組織部門均公開程序，給出依據,，經住了考驗,。而對于斗門區(qū)監(jiān)察局副局長的提拔，組織部只是給出了“完全經得住考驗”的承諾,，空口白話,，論證顯得過于單薄?！叭罕姷难劬κ茄┝恋摹?，是非曲直群眾自會給一個客觀的評論。現在斗門區(qū)委組織部要做的不是急著打包票,、作保證,，而是拿出真憑實據，用事實說話,，給群眾一個答復,。