近日，家住南京河西萬達(dá)廣場西地一街區(qū)的呂先生向揚(yáng)子晚報新聞熱線反映：位于河西萬達(dá)廣場北站一公交站臺天花板搖搖欲墜,，表面脫落很嚇人,、存在安全隱患。他發(fā)現(xiàn)至少有一個星期了,，一直無人問津,，也打了市政熱線,，但電話里卻稱不歸他們管。（8月21日 人民網(wǎng)）

“這事不歸我們管”聽起來耳熟,，事情不好辦,，“這事不歸我們管”；矛盾難化解,，這事不歸我們管”,；沒有好處油水，“這事不歸我們管”等,。但只是修復(fù)一個公交站臺天花板,，這應(yīng)不算什么難事，更不是艱巨任務(wù)吧,，為何無人問津,、沒人過問？到底是不能管,，無法管,，還是不想管、不愿管,？ 切勿讓“這事不歸我們管”這生硬的臺詞,，成了部門間“踢皮球”的托詞，推責(zé)的借口,、惰政的理由,，成為有損公信力的窠臼。

7個部門互相推諉,、互踢“皮球”的現(xiàn)象提醒我們,，在多部門協(xié)作干事時，是否真的做到科學(xué)有序,、責(zé)權(quán)明晰,？對處理棘手問題和復(fù)雜矛盾，可采取部門聯(lián)動,，相互協(xié)調(diào),、通力合作這是非常必要、也是十分管用的,。但在處理一般問題時,，是否有必要全員參與、聲勢浩大,，這值得商榷,？現(xiàn)實中，在“人多力量大”,，“人多能辦事”的慣性思維下,，往往對于一個不復(fù)雜,、不艱巨、不難辦的問題,，也習(xí)慣采用打“攻堅戰(zhàn)”的方法,，看似陣勢大，但容易出現(xiàn)一哄而上,、一哄而散的冷熱兩重天局面,，陷入“好似大家都賣力、出事問責(zé)不給力”的怪圈,，出了問題不是沒人負(fù)責(zé),，就是問責(zé)疲軟，誤導(dǎo)群眾思維,，偏激認(rèn)為政府行為全是不作為,、亂作為。現(xiàn)實中,，政府常為一件不難辦的“小事”,，被扣上“不作為”的帽子，貼上“不信任”的標(biāo)簽,，既被扣了“帽子”又被打了“棍子”,，這值得嗎？

為避免 “龍多不治水”的窘境,，“牛刀砍螞蟻”的尷尬,，讓群眾感受到政府在作為，就要進(jìn)一步深化政府體制改革,，創(chuàng)新社會管理方式,，理清理順關(guān)系、明晰責(zé)權(quán),，做到遇事有人“接招”,、出事有人負(fù)責(zé)，問責(zé)毫不手軟,。比如,，對于涉及到公交事業(yè)的多個部門，政府就該有科學(xué)的,、精細(xì)的,、系統(tǒng)的責(zé)任劃分，實現(xiàn)動態(tài)管理,，規(guī)范責(zé)權(quán)利,。對群眾反映的合理訴求，可以解決的要第一時間做出回應(yīng)，道理很簡單：如一個人在饑餓時,，第一個饅頭帶來的幸福感、滿足感一定比后邊的強(qiáng)烈,。對于敷衍塞責(zé),、推諉應(yīng)付的，就讓“板子”狠狠砸下,，讓其不敢亂踢“皮球”,、亂推責(zé)任，但切忌高舉輕放,、蜻蜓點水,。

此外，從另個側(cè)面折射出少數(shù)干部心態(tài)和行為上的不良傾向：不敢擔(dān)當(dāng),，不想?yún)⑴c,，不愿負(fù)責(zé)。干事想問題沒有真正把群眾利益放在首位,、對群眾的訴求不重視,、不積極、不回應(yīng),。把“群眾利益無小事”只放在嘴上喊,、寫在文件里看，沒有深入基層,，了解群眾所思所想所需所困,。“群眾利益至上”,，具體體現(xiàn)在解決實際問題上,，只有把群眾的“瑣事”、“麻煩”都解決好了,，才能讓群眾信任你,、支持你、鞭策你,，才能擁有干大事魄力,、獲得干成事能力。不積跬步,，無以至千里,；不積小流，無以成江海,。群眾的信任是積少成多,、由小變大的積累過程。解決群眾利益訴求的過程，就是贏得信任,、凝聚民心,、聚集民力的過程，也是密切黨群干群關(guān)系,，夯實群眾基礎(chǔ),、提高執(zhí)政水平的過程。但少數(shù)黨員干部卻存在“多一事不如少一事,，多做多錯不做無過“的錯誤思想,，表現(xiàn)在行動中就是見事情就推，看麻煩就躲,，遇矛盾就閃,。假設(shè)，這7個部門里有一個敢于負(fù)責(zé),、勇于擔(dān)當(dāng),、愛多管群眾“閑事”的“明白人”，能接住這反映民情民意民生的“皮球”,，就不會出現(xiàn)群眾反映沒人搭理,，群眾感到有些憋屈的傾向。

得民心者得天下,，民心的基礎(chǔ)是群眾信任,，信任能贏得更多民心。信任來自群眾一件件“小事”的迅速回應(yīng),、圓滿解決,，來自部門一次次真誠面對、真實行動,，如：不讓毀損的公共設(shè)施久拖不修,，讓群眾行的安全；不讓問題食品肆無忌憚,，讓群眾吃的放心,；不讓“衙門”作風(fēng)時隱時現(xiàn)，讓群眾心里暖和,。讓踏踏實實干實事成為常態(tài),，真真切切解民憂成為每個黨員干部的追求，讓群眾看到行動,、得到實惠,、覺得滿意。人民是國家的“主人”,、干部是人民的“公仆”,，讓“公仆”認(rèn)真接住“主人”發(fā)出的每一個“責(zé)任球”、“信任球”，不但接的“好”更要回的“實”,。