今年6月，教育咨詢機(jī)構(gòu)麥可思發(fā)布的一項(xiàng)對(duì)2012年應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生的調(diào)查顯示,，截至6月25日,，2012屆本科畢業(yè)生簽約率僅為42%。根據(jù)調(diào)查,，69%大學(xué)畢業(yè)生起薪不到2000元,，低于農(nóng)民工月均收入水平。（2012年7月26日《中國青年報(bào)》）

一個(gè)旨在利用數(shù)據(jù)形式向社會(huì)呼吁大學(xué)生“起薪偏低,、不如民工”的調(diào)查,，對(duì)于為現(xiàn)狀本身提供實(shí)際依據(jù)的作用不容否認(rèn)，但在當(dāng)前結(jié)構(gòu)性就業(yè)形勢嚴(yán)峻的現(xiàn)實(shí)語境下,，這樣一項(xiàng)調(diào)查卻因涉嫌歧民工和回避矛盾也存著一些不容忽略的問題,。

其一、數(shù)據(jù)概念誤讀,?！捌鹦讲坏?000元”，這樣的描述,，實(shí)際上從嚴(yán)格的意義上來講不十分準(zhǔn)確,。首先，起薪是指收入的基本工資,，而這顯然并不能真正代表著最終的收入總額,。在一些常見的銷售行業(yè)當(dāng)中，“不靠底薪吃飯”似乎早已成為至理名言,。因此,，這種拿起薪標(biāo)準(zhǔn)，甚至于與農(nóng)民工月收入的比對(duì)行為，顯然沒有任何可比性,。

其二,、調(diào)查發(fā)生在畢業(yè)季不合適。大學(xué)生畢業(yè)所面臨的事務(wù)繁雜,，使得不少大學(xué)生甚至一些考研,、準(zhǔn)備入伍,、考公務(wù)員,、出國深造等人員，可能會(huì)在短期內(nèi)尋找此類工作可能都可能會(huì)尋找一些短期的工作作為過渡,，而這些工作大多清閑,，工資偏低，屬于暫時(shí)性工作,。因而,，如果不排除這些情況，“簽約率僅為42%”的數(shù)據(jù)并不能說明任何問題,。況且,，拿剛畢業(yè)大學(xué)生的工薪就和工作數(shù)年的農(nóng)民工相比，也沒有任何意義,。

其三,、調(diào)查涉嫌歧視農(nóng)民工。以農(nóng)民工工薪和大學(xué)生目前的底薪收入作為比對(duì),，顯然是一種習(xí)慣性偏見,。社會(huì)的不同分工產(chǎn)生的收入差距本身是毫無疑問。而且,，職業(yè)本身也并無高低貴賤,，一旦固化的思維被偏見和歧視裹挾，就會(huì)讓“讀書無用論”這樣的觀點(diǎn)重新抬頭,。

不可否認(rèn),，大學(xué)畢業(yè)生的調(diào)查目的在于讓有關(guān)部門重視和改變當(dāng)前工薪現(xiàn)狀，但動(dòng)輒拿農(nóng)民工作為對(duì)比的對(duì)象,，就容易陷入職業(yè)歧視的怪圈,，反而不利于大學(xué)生就業(yè)觀念的改變。馬克思“勞動(dòng)價(jià)值論”認(rèn)為,，一個(gè)社會(huì)如果在擇業(yè)上引導(dǎo)人們用自己的勞動(dòng)去創(chuàng)造價(jià)值,，那么將會(huì)增進(jìn)整個(gè)社會(huì)的福祉。

從這方面來看,，“69%大學(xué)畢業(yè)生起薪不到2000元”的背后實(shí)際上就是當(dāng)前大學(xué)生采取的一種放低身段,，考慮長遠(yuǎn)的合理就業(yè)的觀念更革,。而這樣一個(gè)就業(yè)觀念的蛻變，又何嘗不是一種思想進(jìn)步,。因而，從這個(gè)角度來說,，這個(gè)針對(duì)大學(xué)生就業(yè)的調(diào)查報(bào)告,，并不能從根本上揭示大學(xué)生與農(nóng)民工供需數(shù)量和質(zhì)量的差異所產(chǎn)生的收入差。