二,、主要做法
1、擴(kuò)大測(cè)評(píng)范圍,,增強(qiáng)干部評(píng)價(jià)的準(zhǔn)確性,。去年初縣委研究制定了《桃江縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直單位領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)干部績(jī)效考核辦法》及實(shí)施細(xì)則,以對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的工作情況及社會(huì)公認(rèn)度進(jìn)行考察,、核實(shí),、量化評(píng)分的結(jié)果作為綜合評(píng)價(jià)、獎(jiǎng)懲領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部以及任用領(lǐng)導(dǎo)干部的依據(jù),,逐步建立了體現(xiàn)科學(xué)發(fā)展觀要求的干部考核評(píng)價(jià)機(jī)制,。在此基礎(chǔ)上,為了進(jìn)一步擴(kuò)大干部考核工作中的民主,,加大群眾對(duì)干部評(píng)價(jià)工作的參與度,,把上級(jí)評(píng)價(jià)、相關(guān)職能部門評(píng)價(jià),、本單位評(píng)價(jià),、基層群眾以及社會(huì)評(píng)價(jià)結(jié)合起來(lái),多層次,、多渠道,、多角度地了解評(píng)價(jià)干部,2009年12月16日,,縣委組織召開(kāi)了全縣正科職領(lǐng)導(dǎo)干部民主測(cè)評(píng)大會(huì),,共有縣委委員,、候補(bǔ)委員,縣人大常委會(huì),、縣政府,、縣政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)班子成員,縣委縣政府工作部門主要負(fù)責(zé)人和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委正副書記以及市,、縣黨代表,、人大代表、政協(xié)委員,、離退休老同志和其他社會(huì)各界人士代表等226人參加會(huì)議,,對(duì)全縣179名正科職領(lǐng)導(dǎo)干部的履職情況進(jìn)行民主測(cè)評(píng)。測(cè)評(píng)分為優(yōu)秀,、稱職,、基本稱職、不稱職四個(gè)等次,,按縣四大家領(lǐng)導(dǎo)班子成員,、離退休老同志、縣直單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要負(fù)責(zé)人,、“兩代表一委員”及社會(huì)人士等6個(gè)類別分別進(jìn)行統(tǒng)計(jì),。通過(guò)測(cè)評(píng),結(jié)合績(jī)效考核的情況,,全縣正科職領(lǐng)導(dǎo)干部的綜合素質(zhì)和履行崗位職責(zé)的情況就有了一個(gè)比較全面客觀準(zhǔn)確的評(píng)價(jià),。誰(shuí)是綜合素質(zhì)高的人,誰(shuí)是群眾公認(rèn)實(shí)績(jī)突出的人,,縣委也有了準(zhǔn)確的把握,。
2、擴(kuò)大初始提名,,拓寬選人用人的新視野,。為了把握初始提名這個(gè)干部選拔任用的關(guān)鍵環(huán)節(jié),縣委堅(jiān)持五湖四海,,廣開(kāi)舉賢薦能之路,,不斷拓寬黨政干部選拔來(lái)源。就在12月16日召開(kāi)的民主測(cè)評(píng)推薦大會(huì)上,,縣委決定把縣政府辦主任,、縣委組織部常務(wù)副部長(zhǎng)、縣財(cái)政局局長(zhǎng),、縣監(jiān)察局局長(zhǎng),、縣人事局局長(zhǎng)、縣交通局局長(zhǎng)、縣工業(yè)局局長(zhǎng)等35個(gè)已空缺或即將可能空缺的正科級(jí)重要職位交給參加會(huì)議的226名代表各方面黨員群眾的與會(huì)人員進(jìn)行差額民主推薦,,實(shí)現(xiàn)了由少數(shù)人從少數(shù)人中選拔干部到由多數(shù)人從多數(shù)人中選拔干部的重大轉(zhuǎn)變,,為調(diào)優(yōu)配強(qiáng)全縣各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子提供了決策依據(jù)和民意基礎(chǔ)。與此同時(shí),,桃江縣“薦賢直通車”在桃江公眾信息網(wǎng)正式開(kāi)通,,為廣大黨員干部、人民群眾和各級(jí)組織向縣委舉薦干部提供了一個(gè)便捷的網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),。通過(guò)這個(gè)平臺(tái),,既可以個(gè)人推薦,也可以聯(lián)名推薦,;既可以薦舉他人,,也可以薦舉自己,只要符合條件的干部,,不論黨派,、地域、民族,、性別等都在被薦之列,。通過(guò)拓展提名形式、規(guī)范提名程序,、明確提名責(zé)任,,逐步建立了主體清晰、程序科學(xué),、責(zé)任明確的干部選拔任用提名制度。
- 收藏
- 訂閱
- 發(fā)給好友
- 我來(lái)說(shuō)兩句
- 關(guān)閉此頁(yè)
- 【字號(hào)大 中 小】
- 2010-01-05提高選人用人公信度應(yīng)有“四維”操作
- 2009-12-21陽(yáng)光操作提高選人用人公信度
- 2009-12-16匡正選人用人風(fēng)氣須打好“組合拳”
- 2009-12-08湖北日?qǐng)?bào):提高選人用人公信度
- 2009-11-27拓寬選人用人渠道 提升干部工作水平
|