【改革院士制度尚無時間表,，但路線圖已經(jīng)明確——“突出學(xué)術(shù)導(dǎo)向，減少不必要的干預(yù),，改進(jìn)和完善院士遴選機(jī)制,、學(xué)科布局、年齡結(jié)構(gòu),、兼職和待遇,、退休退出制度等”。有了這個方向,，我們便可多一些樂觀期待,?！?/p>

中國科學(xué)院第十七次院士大會、中國工程院第十二次院士大會昨天在京開幕,，習(xí)近平出席會議并發(fā)表重要講話,。他強(qiáng)調(diào)，黨的十八屆三中全會提出了改革院士制度的要求,，主要就是要突出學(xué)術(shù)導(dǎo)向,，減少不必要的干預(yù),，改進(jìn)和完善院士遴選機(jī)制,、學(xué)科布局、年齡結(jié)構(gòu),、兼職和待遇,、退休退出制度等，以更好發(fā)揮廣大院士作用,，維護(hù)院士群體的榮譽(yù)和尊嚴(yán),，激勵科技工作者特別是青年才俊的積極性和創(chuàng)造性。（相關(guān)報道見6月10日《北京青年報》）

院士是國家設(shè)立的科技方面的最高學(xué)術(shù)稱號,，為終身榮譽(yù),。在大眾看來，獲得院士稱號,，不僅是學(xué)術(shù)榮譽(yù)的象征,，還是對其道德人格的最高肯定。然而,，近年來一些院士頻頻陷入輿論漩渦,，不少人提起院士不再高山仰止，也談不上莊重和敬重,。究其原因,，一些不夠檢點(diǎn)的院士污染了院士的整體形象，一些院士在名與利的過度追逐中出現(xiàn)了角色迷失,，甚至本末倒置,。為此，無論坊間還是業(yè)界乃至國家最高決策層都關(guān)心和推動院士制度改革,，從兩年前的院士大會到去年的十八屆三中全會,，再到這次的院士大會，皆是如此,。

院士制度怎么改,？輿論的糾結(jié)點(diǎn)與院士大會傳遞的信號已形成對接，即改進(jìn)和完善院士遴選機(jī)制,、退休退出制度,。

既然院士稱號是學(xué)術(shù)最高榮譽(yù)，評選院士首先應(yīng)該考慮其學(xué)術(shù)水準(zhǔn)，誰的水平高應(yīng)該選誰,，而不能只盯著高官和高管,，更不能讓一些沽名釣譽(yù)之徒竊取院士稱號。換言之,，院士評選或增選應(yīng)該遵循“只重表現(xiàn),，不論身份”，無論是不是高管或高官,，只要有能力,，就應(yīng)該被擇優(yōu)當(dāng)選，但是沒有能力,，就是高官也不能當(dāng)選,。有一個眾所周知的案例是，原鐵道部運(yùn)輸局局長,、副總工程師張曙光為當(dāng)選院士,，組織30人幫其撰寫專著，并金錢開道,，最終僅以一票之差落選,。如果張曙光當(dāng)選院士，豈非院士之恥,、中科院之恥,？

張曙光未能得逞，并不等于院士評選就無貓膩,，中國工程院院士聞玉梅等4名院士曾聯(lián)名撰文,，直斥“有些單位不惜出資‘公關(guān)’、‘包裝’,，以獲得一名院士入選作為‘工作重點(diǎn)’,，令人不能忍受?！敝袊茖W(xué)院院士鄒承魯生前也表示：不少增補(bǔ)院士候選人,，由“單位”出面四處活動，大肆送禮行賄,，有的甚至侵占他人科研成果往一個人身上堆,，或者舉全系統(tǒng)之力包裝候選人。

一些水平與道德皆令人不敢恭維的人,，之所以覬覦院士頭銜,，在于院士具有極高的“含金量”。院士不但享有優(yōu)厚的待遇保障,，很多科研項目也唾手可得,。對于一些已經(jīng)位居高位的人來說,，他們有了權(quán)還不滿足，還追求榮譽(yù),，追求學(xué)術(shù)地位,。追逐院士稱號的不只是個體，還包括一些機(jī)構(gòu),，如果某大學(xué)擁有一名院士,，就有了科研資源的評審權(quán)、分配權(quán),。有的院士急于將名氣變現(xiàn),，有的院士學(xué)術(shù)能力下降，失去了起碼的科研能力,，但因為頭頂著院士稱號,，依然盤踞著一方陣地,。

身為院士,，更應(yīng)該有責(zé)任，應(yīng)善養(yǎng)浩然之氣,，發(fā)揚(yáng)我國科技界愛國奉獻(xiàn),、淡泊名利的優(yōu)良傳統(tǒng)，應(yīng)以身作則,，嚴(yán)格自律,，在攻堅克難、崇德向善中做到學(xué)為人師,、行為世范,。國外也有院士制度，已經(jīng)存在三百多年,，不同于我們的是,，在國外，院士僅僅是一種學(xué)術(shù)會員群體,，并無特殊待遇,，也無特權(quán)尋租的機(jī)會，還得繳納會費(fèi),。如果我們借鑒國外的經(jīng)驗,，弱化院士的“含金量”，壓縮院士權(quán)力變現(xiàn)的可能,，進(jìn)而打破院士終身制,，由院士所滋生的亂象恐怕就無所依附了。

改革院士制度尚無時間表,，但路線圖已經(jīng)明確——“突出學(xué)術(shù)導(dǎo)向,，減少不必要的干預(yù),，改進(jìn)和完善院士遴選機(jī)制、學(xué)科布局,、年齡結(jié)構(gòu),、兼職和待遇、退休退出制度等”,。有了這個方向,，我們便可多一些樂觀期待。只要更好發(fā)揮廣大院士作用,，更好發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)拔尖人才,，更好激勵科技工作者特別是青年才俊的積極性和創(chuàng)造性，便可大力助推創(chuàng)新型國家建設(shè)步伐,。