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大學(xué)生遭就業(yè)歧視:女生外地個(gè)矮 找工作"三大難"
zs-bk.com?2011-11-08 09:36? ?來源：天津網(wǎng)
我來說兩句
【戶籍】
外地學(xué)生大三開始跑招聘會(huì)
近六成單位對(duì)戶籍地域有要求
就業(yè)壓力大，工作難找使得一些大四甚至大三的學(xué)生提前開始步入招聘會(huì),，不少即將步入大四的學(xué)生現(xiàn)在已經(jīng)開始制作找工作用的簡(jiǎn)歷了,。上周北方人才市場(chǎng)舉辦的一場(chǎng)招聘會(huì)上，來自天津工業(yè)大學(xué)的大三學(xué)生小夏告訴記者,，因?yàn)榧以谵r(nóng)村,，經(jīng)濟(jì)條件一般，所以不打算考研,，現(xiàn)在就開始通過親戚朋友們四處打探找工作的消息,。“我是本科生,，又來自農(nóng)村,，好點(diǎn)的單位誰要啊,？我只希望在市里找一個(gè)過得去的工作就行了,！”小夏說。
在本次有效調(diào)查問卷中,，59.14%的用人單位對(duì)大學(xué)生求職者的戶籍,、地域有明確要求，沒有這方面要求的單位占40.86%,。中國(guó)政法大學(xué)憲政研究所副教授劉小楠表示,，計(jì)劃經(jīng)濟(jì)遺留下來的戶籍制度本身就存在不合理性與不平等性。個(gè)人一出生即被賦予的戶籍狀況與能否勝任某項(xiàng)工作沒有直接的聯(lián)系，因此用人單位對(duì)求職大學(xué)生的戶籍地要求是典型的制度性歧視,，缺少合理依據(jù),。
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