昨日是2014年云南省公務員考試成績正式公布的日子。早上，有網(wǎng)友爆料稱，昆明市西山區(qū)稅務局一崗位代碼為“0112996002”的公務員崗位，23人參加考試,，22人得零分，僅一人獲得125．5分,。記者登錄云南省公務員考試專題信息網(wǎng)發(fā)現(xiàn),，網(wǎng)友反映的情況屬實。（5月22日《新華網(wǎng)》）

23人參加考試,，22人得零分,。無獨有偶，同時開考的法檢系統(tǒng)司法崗位的成績中,，也出現(xiàn)了一些“35名考生,，33個零分”、“18名考生,，16個零分”,、“22名考生，19個零分”的職位,。官方說類似情況,，在此次公務員考試成績公布中并不少見。但是,，這么多“很正?！钡某煽儨愒谝黄鹁惋@得“不正常”了,。

一般公務員考試,，相同職位的考生會同處一個考場,，如果真像官方說辭那樣,，一個考場22個考生因為涉嫌違規(guī)導致成績清零，是在“前赴后繼”地作弊？還是在大規(guī)模舞弊,？如此遮掩的解釋,，怎能拭去人們心頭的疑云。

實際上,，“涉嫌違規(guī)”直指公務員考試報名中最大的問題——“卡位”,。如果23名考生中，通過筆試只剩下唯一的“獨苗”,，其面試似乎已被稱為“走過場”,。作為優(yōu)中選優(yōu)的公務員，面試環(huán)節(jié)往往可以上演絕地翻盤,。在將那些徒有其表的“考試型”選手篩選下去的同時,，口才和臨場應變出色的“綜合型”人才也就脫穎而出。于是,，“卡位”讓公務員考試變成了權(quán)利和金錢之間的游戲,，“很正常”說明其“很普遍”,，“很普遍”就是最大的“不正?！薄?/p>

我國實行的公務員報考制度比較寬松,，只要能提供正確的身份信息和相對應的照片,，就能通過報名審核，交錢之后就可以考試,，更嚴格的審核只針對進入面試的考生,。這讓“卡位”戰(zhàn)術(shù)顯得難度不大，成本不高,，效果不錯,。當然，也僅僅是不錯而已,。因為一般職位報考人數(shù)太多,，你并不能保證能嚇走所有的競爭者。不過,，像云南西山區(qū)地稅局這次的情況,，為什么只有“卡位者”和“獲利者”能通過報名審核，背后還有沒有什么其它的貓膩,，還值得有關(guān)部門的深入挖掘,。

各地雖然針對“卡位”都提出過一些應對的治理措施，比如,，如果進入面試的人員過少,，就會對考生的成績提出更高的要求,。但是，這些條件在考生的“小聰明”面前仍顯得“心有余,，力不足”,。考后舉報或許有亡羊補牢之嫌,，但是,，加大懲罰力度，不失為現(xiàn)下比較有效的打擊手段,。更關(guān)鍵的是,，考試部門要提高警惕，不管是不是真的認為“很正?！?，也不能對這類情況習以為常。