主管眼中能張能弛的員工才好

　　然而你忘了去看周一上班時(shí),，部門主任和同事嗅見(jiàn)辦公室里一股子彌漫不去的碗仔面氣息時(shí)，他們含意復(fù)雜的表情,。中層主管Heien說(shuō),，“我也是從新人走過(guò)來(lái)的，他們?cè)?個(gè)月內(nèi)把辦公室當(dāng)家,，我覺(jué)得蠻正常,；但若一年以后他們還是賴在辦公室里，待到末班車開(kāi)來(lái)才依依不舍地離去,，我會(huì)覺(jué)得他們的生活太封閉,，會(huì)直接影響他們對(duì)這份工作的興趣的長(zhǎng)久性?！盚eien總結(jié)說(shuō),，有張有弛才會(huì)保有興趣，所以她不喜歡下屬晝夜圈在辦公室里,。

　　更有比Heien嚴(yán)厲的主管，會(huì)毫不客氣地指出,，“如果不是在趕貨階段,，一個(gè)人不能在每周40小時(shí)內(nèi)完成工作，要靠加班來(lái)完成，只能說(shuō)明他效率低下,。還有,，不少單身員工雙休日也在辦公室里泡電腦泡長(zhǎng)話，干的卻不是本公司的活,?！币墙o上司留下后一種印象可就糟了：利用公司的資源來(lái)滿足你的私欲，這是任何一間公司的Boss所不能容忍的,。

　　加什么班趕快回家吧,！

　　所以啊，雙休日為何不打一局網(wǎng)球或回家吃老媽的拿手好菜呢,？為何要呆在二氧化碳濃度甚高的寫字樓里,，那里的地毯上，果真有什么遺失的珍寶,，才值得你貪戀留在那里的分分秒秒,？