落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責任和監(jiān)督責任之二：主體責任缺位根子在黨的觀念淡漠

黨的觀念是黨性的集中體現(xiàn),，是落實主體責任的重要前提。我們黨亟待解決的一個大問題,，就是一些領(lǐng)導(dǎo)干部黨的觀念淡漠,。黨的觀念一旦淡漠，組織必然渙散,、紀律必然松弛,，黨組織的戰(zhàn)斗力就大打折扣，黨的事業(yè)根基就會動搖,。

有些黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，甚至是高級干部,，忘記了自己的黨內(nèi)職務(wù)和職責,，只看重行政職務(wù)，一說就是“我是搞業(yè)務(wù)的”,。不僅政府部門,，就連黨委部門、人大政協(xié),、國有企事業(yè)單位有的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,，也習(xí)慣以官職相稱，把自己簡單地等同于“官”,，忘記了自己是執(zhí)政黨的干部,，忘掉了黨章黨規(guī)的要求。我們的干部一般都是先任命黨內(nèi)職務(wù),，然后才按有關(guān)程序任命其他職務(wù),，這正體現(xiàn)了黨管干部的原則。

有的單位機關(guān)黨組織生活變了味,，就是看看電影,、搞搞比賽，甚至以黨日活動之名,，行游山玩水之實,。黨的組織不是福利部門！有些黨組織在抓黨風(fēng)廉政建設(shè)上,，熱衷于開開會,、表表態(tài),、簽責任書，做表面文章,。有些黨委書記怕得罪人,，對眼皮底下的“四風(fēng)”和腐敗問題，睜一只眼閉一只眼,，得過且過,，高高舉起、輕輕落下,。有些黨委書記對下屬單位黨風(fēng)廉政建設(shè)情況知之甚少,、不管不問，甚至捂著蓋著,，搞歌舞升平,，導(dǎo)致問題由小變大,、由少變多，甚至成了區(qū)域性,、系統(tǒng)性問題,。有些黨委書記在任用干部時當仁不讓，而干部一出問題,，就認為那是紀委的事情,。用人管人是一枚硬幣的兩面，管“戴帽”也得管“摘帽”,。也有極少數(shù)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部自己不正,、存在瑕疵，說話就不硬,，還敢管別人嗎,？

黨的觀念淡漠，必然導(dǎo)致對黨要管黨從嚴治黨的任務(wù),、黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責任認識不清,，責任擔當缺失。主體責任不落實必須從根上找問題,，從增強黨的觀念入手,，喚醒黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的黨性觀念、組織意識,，切實履行好管黨治黨的職責,。

強化黨的觀念必須嚴明黨的紀律。黨員干部除了遵守法律之外,，還必須遵守黨的紀律,。黨紀嚴于國法,。黨的觀念淡漠往往是從黨的紀律意識淡薄開始的。黨員干部違法犯罪,，必定先違反了黨的紀律,。要加強黨的紀律建設(shè)，黨員干部要原原本本學(xué)習(xí)黨章,，掌握黨紀黨規(guī),，增強紀律意識。要加大對政治紀律,、組織紀律、財經(jīng)紀律,、工作紀律和生活紀律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,，強化監(jiān)督執(zhí)紀,，堅決克服組織渙散,、紀律松弛現(xiàn)象。

黨內(nèi)職務(wù)不是政治榮譽,，而是政治責任,。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要在黨言黨，把主體責任牢牢記在心頭,、落到實處，為實現(xiàn)兩個百年奮斗目標,、中華民族偉大復(fù)興貢獻力量,。