??? 近日接到報料,，稱生命人壽曲靖中心支公司在從當?shù)赝瑯I(yè)公司“挖角”后,，不但不兌現(xiàn)承諾的高薪，還毆打討薪的員工,。報料的該公司前員工宗女士等人還揭發(fā)生命人壽存在違規(guī)籌建,、虛列費用、虛假宣傳,、拖欠薪金,、雇傭不具備資格的營銷員和高管等多項違規(guī)事宜。

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????生命人壽云南分公司在給中國網(wǎng)財經(jīng)中心的采訪回函中,，承認存在違規(guī)籌建,、虛列費用的違法事實。針對與宗女士的勞資糾紛問題,，該公司表示已走完全部法律程序,，宗女士所有訴訟請求已被駁回。

????“法律程序還沒走完,，我要討回公道！生命人壽這么大一個公司，下面公司在實際操作過程中黑幕太多了,，還毆打員工,，我只是其中一個！像我這樣的中層干部,，在全國不知道有多少個,！我要告訴他們真相！”,，宗女士對中國網(wǎng)財經(jīng)中心記者說,。

????“高薪”挖角引行業(yè)震動

????宗女士在2010年10月3日加入籌備中的生命人壽曲靖中心支公司，之前其在中國人壽管理一個營銷團隊,。

????對于為什么加入生命人壽,，宗女士說：“在中國人壽我雖然已經(jīng)有營銷團隊，但仍然屬于營銷員,，沒有固定的薪酬,，只賺傭金。而當時生命人壽高管承諾,，給我高額責任底薪,、職務津貼、行政津貼,、籌備津貼,、管理津貼、級差獎勵,、團隊利益,、征員獎勵、個人利益,、出勤獎勵以及20項福利待遇,。這要比原單位好太多了，自己沒經(jīng)受住誘惑,，就過來了,。”

????《“進軍大西南”新籌機構管理干部研修班學員手冊》(圖片來源：中國網(wǎng))

????宗女士還給中國網(wǎng)財經(jīng)中心記者看了當時生命人壽的一份文件——《“進軍大西南”新籌機構管理干部研修班學員手冊》,。這個手冊主要是介紹生命人壽基本法(注：保險公司的內(nèi)部管理辦法,。)的七大優(yōu)勢，該文件中多次強調(diào)生命人壽的待遇高,，晉升快,，福利好。同時這一文件還給出了一個“預期收益”,，按照宗女士入職的分區(qū)經(jīng)理,，其月收入可高達72846元,。

????據(jù)宗女士介紹，生命人壽曲靖中心支公司自2010年6月開始籌建,，利用“高薪”誘惑了不少其它保險公司的營銷員,，尤其是已有團隊的資深營銷員加盟。這在當時云南曲靖的保險市場引起不小震動,，并引起監(jiān)管當局關注,。

????員工“討薪”遭毆打

????加入生命人壽時間不長，宗女士就發(fā)現(xiàn)自己被欺騙了,，相關費用并沒有按之前的承諾及時發(fā)放給自己,。

????據(jù)宗女士介紹，在入職生命人壽曲靖中心支公司后,，公司安排的相關任務都圓滿完成,，公司也頒發(fā)了相關文件予以肯定。她提供的一份組織圖顯示,，其團隊成員為64名,；生命人壽于2011年11月2日向其發(fā)送了標準分區(qū)恭賀函，這也證明宗女士超額完成了公司安排的工作任務,。

????雖然工作任務圓滿完成,，但相關薪金和津貼并未及時發(fā)放到宗女士手里。資料顯示,，其共從生命人壽曲靖中心支公司獲得14498.22元,，與之前承諾相去甚遠。于是,，宗女士和其他有同樣遭遇的分區(qū)經(jīng)理開始維權,，矛盾于2011年11月23日激化。當日宗女士等人高舉橫幅“向生命人壽討公道,，還我血汗錢,！”進行維權活動，由于矛盾激化包括宗女士在內(nèi)的數(shù)人被生命人壽工作人員進行毆打,。

????生命人壽云南分公司在中國網(wǎng)財經(jīng)中心的回函中表示,，并不存在內(nèi)勤工作人員毆打宗女士等人，系宗女士個人捏造和誹謗,。

????但中國網(wǎng)財經(jīng)中心記者拿到了一份《曲靖市公安局麒麟分局治安調(diào)解協(xié)議書》,，協(xié)議書中說明，2011年11月24日9時許,，熊青與生命人壽曲靖中心支公司因工作事宜發(fā)生糾紛,。生命人壽曲靖中心支公司自愿一次性補償熊青的醫(yī)療費、誤工費,、護理費住院伙食補助費等所有費用：肆仟伍佰叁拾陸元一角八分,。

????據(jù)宗女士介紹,，熊青是與其一起維權的人，也遭到了生命人壽曲靖中心支公司的毆打,，這份調(diào)解協(xié)議書就是為了解決此起糾紛,。由于宗女士沒有同意治安調(diào)解，因此沒有調(diào)解書,，但被打之后的住院費用相關單據(jù)至今仍有留存。