如何培育健康的官場文化
學習古人的生存智慧。中國儒家文化是“入世”的文化思想，它提倡積極的人生態(tài)度,，要求現(xiàn)實生活的人們面對艱難和坎坷的時候，要保持樂觀向上的心態(tài),，諸如屈原的上下求索，李白的自信人生,，蘇軾的豪邁奔放,，孔明的死而后已等等，都是儒家思想的最好表現(xiàn),。積極進取,、樂觀向上的人生態(tài)度不僅是一種心態(tài)，而且更是一種生存智慧,，命運與機會常常青睞于那些不屈不撓,、頑強努力的人。國學大師季羨林老人說,，“把成功的三個條件拿來分析一下,，天資是由天決定的，我們無能為力,，機遇是不期而來的，我們也無能為力,，只有勤奮一項完全是由我們自己決定的,，我們必須在這一項上狠下功夫?！惫湃诉€認為,，人生的成功不一定就在官場，宋朝的柳永,，正因為官場上的失意,，在詞壇上收獲了更大的成就，給后人留下眾多膾炙人口的佳作,。如他的“衣帶漸寬終不悔,，為伊消得人憔悴”等等就是很好的例證,。
學習老百姓知足常樂、豁達樂觀的生活態(tài)度,。痛苦是攀比出來的,，幸福是珍惜得來的。越是攀比,，心理越不平衡,，越不平衡，怨氣越多,，我們因此變得不從容,，自尋煩惱，甚至無病呻吟,。怨氣像藤條,，緊緊纏繞住我們生命之樹上原本可以蓬勃生長的枝蔓，使其不得自然延伸,，束縛其旺盛的,、美好的生命活力。反之,，如果我們學學老百姓,，養(yǎng)成一種深入基層、接近群眾的習慣,，經(jīng)常到田間地頭看農(nóng)民辛勤勞作,，經(jīng)常到農(nóng)家柴院看農(nóng)民清貧生活，人的心境,、人的情緒會完全是另外一種狀態(tài),。與農(nóng)民群眾相比，我們每一個國家工作人員都沒有理由不鼓起勁來干事,，更沒有理由怨天尤人,。
反思學習，培養(yǎng)快樂工作的健康心理,。如果放下怨氣,、牢騷的思想包袱，我們會發(fā)現(xiàn),，工作是快樂的,，我們能做許多事，我們能做好許多事,。有不會的,，可以向別人學習；有不懂的,，可以在實踐中增長才干,；在寬容中,，得到更好的發(fā)展平臺；在積極進取中,，享受更大的成功快樂,。反思，是一種很重要的學習資源,。反思,，就是總結經(jīng)驗，就是作自我批評,。只有反躬自問,、自怨，而不是怨別人,、怨客觀,，才能找到問題的癥結，才能獲得積極的,、健康的心態(tài),。
(作者為北京市委黨校政治學教研部教授)
- 2010-01-22是什么讓足協(xié)官員“染黑”
- 2010-01-15官員能不能寫游記
- 2010-01-15多元化時代，“和諧”不能以官員意志為轉(zhuǎn)移
|
|