福建婦聯(lián)新聞網(wǎng)2月6日訊? 為認真貫徹落實中央關于改進工作作風,、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定,，不斷提高婦聯(lián)干部服務大局,、服務基層、服務婦女的能力,，明溪縣婦聯(lián)強化“五種制度”,，扎實開展機關效能建設。一是強化學習制度,。完善了學習,、考勤、通報等各項學習管理制度,。堅持集體學習,、個人自學、專題輔導,、座談討論,、觀摩交流等多種形式加強理論學習，努力打造學習型機關,。理論學習必須做到“五個一”：每年要精讀一本理論書籍,；做好一本讀書筆記；開展好一次調查研究,；完成一篇體會文章或調研文章,；做好一次中心發(fā)言。
二是強化考勤制度,。婦聯(lián)全體同志必須堅守工作崗位,，遵守政府機關各項紀律。機關工作人員上班時間嚴禁網(wǎng)上聊天,、購物,、玩電腦游戲。
三是強化工作制度,。實行工作問責制,，對婦聯(lián)工作人員重新調整分工,，細化工作任務，進一步規(guī)范崗位職責,，做到“事有專管之人,、人有明確之責、責有限定之期”,。實行工作督辦制,，建立工作匯報制度，每周一上午婦聯(lián)工作人員逐一匯報上周工作落實情況,，安排部署本周重點工作推進了工作落實,。貫徹執(zhí)行首問負責制，無舉報,、投訴事項。工作中努力做到“三勤”即手勤,、腳勤,、嘴勤,，“四心”即誠心,、耐心,、細心、恒心,，“五個一”即一個微笑、一聲問候,、一把椅子,、一杯熱茶、一份責任,，努力讓每一位信訪群眾憂心而來,，舒心而走。
四是強化創(chuàng)新制度。各部室工作人員對本部室的工作要大膽創(chuàng)新,，年初要制定目標計劃,，年終要全面總結并找出工作中的不足。各部室每年至少要抓1件或1件以上有特色、有亮點,、有實效的工作,。
五是強化服務制度,。堅持工作重心下移,，圍繞婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè),、小額擔保貸款,、“婦女之家”,、“春蕾計劃”等深入基層開展專題調研，每個專題確定一名干部負責抓落實。在關注農(nóng)村留守婦女兒童過程中,，把知民情、解民憂,、化民怨,、暖民心作為常抓常新的重點工作,，進一步暢通聯(lián)系婦女的渠道，拓展與婦女溝通的平臺,，扎實做好了解和反映婦情民意的工作。
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