1.請介紹一下你自己,。

這是外企面試常問的問題,。一般人回答這個(gè)問題過于平常，只說姓名,、年齡,、愛好、工作經(jīng)驗(yàn),，這些在簡歷上都有,，其實(shí)，外企最希望知道的是求職者能否勝任工作,，包括：最強(qiáng)的技能,、最深入研究的知識領(lǐng)域、個(gè)性中最積極的部分,、做過的最成功的事,，主要的成就等，這些都可以和學(xué)習(xí)無關(guān),，也可以和學(xué)習(xí)有關(guān),，但要突出積極的個(gè)性和做事的能力，說得合情合理外企才會(huì)相信,。

2.在學(xué)校你最不喜歡的課程是什么,？為什么,？

這個(gè)問題外企不希望求職者直接回答“數(shù)學(xué)”,、“體育”之類的具體課程，如果直接回答還說明了理由,，不僅代表求職者對這個(gè)學(xué)科不感興趣,，可能還代表將來也會(huì)對要完成的某些工作沒有興趣。這個(gè)問題外企招聘者最想從求職者口里聽到：我可能對個(gè)別科目不是特別感興趣,，但是正因?yàn)檫@樣,，我會(huì)花更多的時(shí)間去學(xué)習(xí)這門課程，通過學(xué)習(xí)對原本不感興趣的科目也開始有了興趣,，對于本來就有興趣的科目我自然學(xué)習(xí)得更認(rèn)真,，所以各門課的成績較為平衡。通過這樣的問題,，外企可以找到對任何事情都很感興趣的求職者,。

3.說說你最大的優(yōu)缺點(diǎn)？

外企喜歡求職者從自己的優(yōu)點(diǎn)說起,，中間加一些小缺點(diǎn),，最后再把問題轉(zhuǎn)回到優(yōu)點(diǎn)上,，突出優(yōu)點(diǎn)的部分。外企喜歡聰明的求職者,。