記者注意到,，日前有不少“班車族”在論壇里討論“同車文化”,。其中，一些自稱不善于交際的人表示不知如何“破冰”,，看到其他同事三個(gè)一群兩個(gè)一伙聊得熱火朝天,，自己卻根本插不進(jìn)話,，因此備感失落,。有剛進(jìn)公司的新人訴苦，稱晚起幾分鐘,，在最后幾秒鐘沖上班車,，發(fā)現(xiàn)全車只剩下大領(lǐng)導(dǎo)旁邊的一個(gè)空位，硬著頭皮坐下去,，因不知跟領(lǐng)導(dǎo)如何套近乎,，整整70分鐘里“萬(wàn)分抓狂，真想跳窗而出”,，最郁悶的是等下了車，還有同事在一旁說(shuō)閑話,，諷刺他“浪費(fèi)了在領(lǐng)導(dǎo)面前印象加分的大好機(jī)會(huì)”,。還有人發(fā)現(xiàn)，有位與自己坐了10年班車但沒講過(guò)話的同事忽然成了自己的上司,，“跟她問(wèn)了聲好,，就不知道該說(shuō)什么好了。以后還要一起坐班車,，不能像以前那樣不說(shuō)話了吧,？可是，說(shuō)什么好呢,？”

白領(lǐng)Mary昨天在網(wǎng)上告訴記者,，她最近也被一位“同車的你”搞得很頭大?！靶掳岬募?，和部門一同事住在同一個(gè)小區(qū)，她盛情邀我搭車,，我開始挺開心的,，畢竟比擠地鐵要舒服許多。我主動(dòng)提出要負(fù)責(zé)部分油費(fèi),?！辈痪盟桶l(fā)現(xiàn)，每次在車上聊天時(shí),，這位同事十次有八次都會(huì)把話題往工資和獎(jiǎng)金上拐,，不是抱怨其他部門比本部門工資高，就是指責(zé)老板不重用她,，不讓她接大客戶,、大項(xiàng)目，所以年終獎(jiǎng)總要比別人少許多,，等等,?！拔易诟瘪{駛座位，每天都得‘恭聽’她這通大嗓門的抱怨,，感覺真差,。我臉皮薄，想不出拒絕搭車的理由,，沒想到又無(wú)端招惹口舌,。”前幾天,，有個(gè)同事也搭了這輛車,，轉(zhuǎn)天就把這位“怨女”司機(jī)的原話廣而告之，老板自然不開心,，連帶著對(duì)天天搭車的Mary也施以顏色,。“現(xiàn)在領(lǐng)導(dǎo)看我的眼色明顯冷了許多,，你說(shuō)我這個(gè)車搭得冤不冤,？”