凡是親近或者密切接觸的群體關(guān)系中,，吵架就是不可避免的,。人的情緒很奇怪，它可以宣泄,，可以控制,，可以壓縮,，也可以深深地埋下種子。
在職場(chǎng)里,，我們與形形色色的人接觸,、溝通,，長(zhǎng)期共處，甚至是明爭(zhēng)暗斗,，難免有一些利益的往來(lái),，這也決定了職場(chǎng)爭(zhēng)執(zhí)是無(wú)可避免的,。無(wú)論是因?yàn)殡u毛蒜皮的零星沖突,，還是因?yàn)楦鲌?zhí)己見(jiàn)的擦槍走火，亦或者因?yàn)轱L(fēng)言風(fēng)語(yǔ)的流彈襲擊,，在一個(gè)圈子里待久了,，情面得講，但偶爾也會(huì)發(fā)飆,。
其實(shí),，發(fā)生在職場(chǎng)上的一切行為并非偶然，都是價(jià)值衡量或者說(shuō)是利益均衡后的結(jié)果,。當(dāng)然,，爭(zhēng)執(zhí)也不例外。(東南網(wǎng)手機(jī)版)
