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雙料博士后被遣返不能證明讀書無用

2015-04-28 09:29:08?艾萍嬌?來源:北京青年報  責任編輯:林雯晶   我來說兩句
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一名來自大西北的女孩兒,,當?shù)刈钣忻膶W霸,,從初中起一路被保送,在北京最好的一所學府讀到博士后,,去美國一所著名大學又拿了個博士后,。近日,,雙博士后的她終于回國了。不過,,這次不是衣錦還鄉(xiāng),,而是被兩個高壯的美國警察押解遣返了回來,沒有行李,,只有一盒治療精神分裂的藥,。

這則新聞,在微信朋友圈瘋傳,,也引起網(wǎng)友的圍觀,。針對這名雙料博士后的遭遇,,有人開始懷疑讀書的價值——你看,讀到博士后,,都讀傻了,;還有人提醒出國留學者,不要認為出國就能成人才,,混不好會被遣返,。

說實在的,這僅僅是一個個案而已,,這名雙博士后,,“淪落”到目前的地步,有很多個體方面的原因,,這并不能說明讀書就沒有價值,,也不能說出國留學搞不好就弄成“精神分裂”。拿其被遣返來說事,,是不關(guān)注個體,,而只重視身份,這是我國評價人才的慣常思維,,結(jié)果是,,社會在“身份追求”中迷失。要讓我國的人才觀回歸正常,,必須消除以“身份”論人才的傳統(tǒng)觀念,。

在大家的觀念中,博士,、雙博士,,必定就是優(yōu)秀人才,而且,,只有博士,、雙博士找到與其身份對等的工作,才算實現(xiàn)了“身份價值”,。而其實,,博士、雙博士只能反映其學業(yè)成就,,并不能表明其就有更強的工作能力和社會適應能力,。在國外,用人單位招聘人才,,很少僅憑求職者的文憑,、學歷選拔人才,而是會關(guān)注求職者本人的能力和素質(zhì),在人才的使用,、管理和晉升中,,文憑也從來不是一個重要因素,人才的使用,、晉升靠的是其工作能力和貢獻,。

而在我國,學歷卻成為評價,、選拔,、任用、晉升人才的重要標準,,因此,,學生在求學過程中,不管自己有無興趣繼續(xù)攻讀學位,,但為了提高自己的“身份”,,而一再考研、考博,,而且,,在讀研、讀博中,,也主要關(guān)注能否獲得學位,,而不是培養(yǎng)自己的能力。社會對人才的評價,,基本采取“名校+高學歷”這樣的標準,。“名校+高學歷”者中,,有不少被這樣的標準抬得很高,,但卻懸在空中,,過著上不了,、下不去的苦悶生活——一旦做了與身份不相符的工作,就被質(zhì)疑書白讀了,。久而久之,,他們會出現(xiàn)嚴重的心理問題,甚至因事業(yè)失敗而不愿意見到家人,。

這樣的人才評價標準,,隨著高等教育大眾化的推進,已越來越不適應時代的發(fā)展,。比如,,有的學生讀到博士,畢業(yè)后找不到工作,社會輿論就會大肆炒作“名校博士失業(yè)”,,甚至還出現(xiàn)一種十分荒謬的現(xiàn)象,,就是某個人已經(jīng)從大學畢業(yè)多年,人到中年自殺,,媒體在報道時,,還會以“原某校畢業(yè)生自殺”為標題,來吸引眼球,。這都是“學歷身份”情結(jié)在作怪,,名校、高材生似乎成了一個人一生的標簽,,大家不理解,,名校、高材生,,怎么會和落魄,、失意聯(lián)系在一起。

這種“學歷身份”情結(jié)的另一個表現(xiàn),,則是讀書無用論,。道理很簡單,如果讀書無法“混”到文憑,,或者“混”到文憑之后,,也沒有好的出路,有的人就認為讀書沒有任何價值,。就像這名雙料博士后,,就讓一些人感慨讀書無用。這完全是以功利的視角評價讀書,,而不是從完善每個個體的人格去分析讀書的重要價值,。

社會的進步,需要進步的人才觀,,這就必須擺脫“學歷身份”,,從個體的完善、能力提升角度看待讀書,;不以身份論人才,,而重視評價個體的能力與素質(zhì)。從個體出發(fā),,選擇讀博士,、博士后,以及出國,,這都屬于個性化的選擇,,不能一概而論,,每個個體可以結(jié)合自己的興趣、能力和未來發(fā)展規(guī)劃,,選擇升學,,不能因為別人選擇讀博、出國,,就盲目跟從,;也不能因某個人求學失敗、發(fā)展受挫,,而否定這些選擇,。

只有結(jié)合每個個體的具體情況,從提升能力和素質(zhì)角度,,來進行求學規(guī)劃,,才能讓讀書更具價值。而社會在評價人才時,,更不能用學歷把人才分為三六九等,,以為高學歷就是高素質(zhì)人才,給高學歷者的人生發(fā)展設(shè)定一個框架,,學歷僅是評價人才的一方面,,每個人都可有屬于自己的人生選擇,科學,、客觀的人才評價,,要突破唯學歷論,走向重視能力,。

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