一個(gè)自稱工作了30年的湖南中部某市級(jí)機(jī)關(guān)公務(wù)員“鼓臺(tái)山”在網(wǎng)上曬出工資條——每月實(shí)發(fā)2643.68元。同時(shí),，他還曬出了自己供職于中央某部委的女兒的工資—每月2790元,，外加800元的住房補(bǔ)貼。該帖發(fā)布后,，一石激起千層浪，認(rèn)同,、質(zhì)疑、同情,、不屑……各種聲音充斥于網(wǎng)絡(luò),。

敢于在網(wǎng)上曬工資者,，其所曬工資應(yīng)該為真。要知道,，人肉搜索通常能夠挖地三尺，同時(shí)又對(duì)那些虛偽作秀的公職人員極為敏感,，因此，沒有多少人敢以身試“搜”,，無緣無故地將自己置身于被搜索的危險(xiǎn)境地,。這與希望出名的炒作者不同,，作為公職人員，低調(diào)甚至低調(diào)到默默無聞的狀態(tài),，才是一種境界。現(xiàn)在,，“鼓臺(tái)山”不僅曬出了自己的工資，還附帶曬出了女兒的工資,，這在很多人看來，實(shí)在是一種“吃飽了撐得慌”的表現(xiàn),。這有什么用嗎,？

這當(dāng)然有用,。至少,，這是一種個(gè)體的表態(tài)和宣言,。毫無疑問，公務(wù)員群體的確有被標(biāo)簽化和臉譜化的傾向,。如何改變這種傾向？一種現(xiàn)實(shí)的視角是,，從個(gè)體的表現(xiàn)和表態(tài)開始，重塑公務(wù)員形象,。這種個(gè)體的表現(xiàn)和表態(tài),，盡管難以從整體上改變?nèi)藗儗?duì)于公務(wù)員的綜合印象，但是這種個(gè)體的表現(xiàn)和表態(tài)有兩個(gè)無法替代的作用和意義：一是,，提供觀察問題的更多視角。不是所有公務(wù)員的收入都是讓人羨慕嫉妒恨的,，不是所有公務(wù)員都有無法公開的灰色收入,，對(duì)于很多基層公務(wù)員來說,，他們的收入低得很，寡淡得很,。二是，提供了討論問題的更多材料,。個(gè)體未必能夠反映整體,，但是個(gè)體畢竟也是真實(shí)存在,，也是論證中的材料之一，類似的個(gè)體有不少,，類似的個(gè)體情形當(dāng)然應(yīng)該被看到,，應(yīng)該被關(guān)注到,。這是人們討論中應(yīng)該涉及的實(shí)際情況。

所以,，即便個(gè)體的表現(xiàn)和表態(tài)只是曇花一現(xiàn),，沒有積極的跟隨者，我們也應(yīng)該看到個(gè)體的主動(dòng)性,，看到個(gè)體的議程設(shè)置作用。至少,，我們不能再像以前一樣，面對(duì)公務(wù)員這三字時(shí),，充滿的是抽象的定義和自己填充的材料,，而忘記了這個(gè)群體的復(fù)雜性,。或者,，換句話說,，這種個(gè)體的表現(xiàn)和表態(tài)在促使著社會(huì)進(jìn)行實(shí)事求是的思考——面對(duì)公務(wù)員這樣的群體,，人們?nèi)菀资ヅ袛嗟睦硇裕@種情緒化的表現(xiàn)背離了正確處理問題的軌道,，可能制造更多的麻煩與矛盾。任何時(shí)候,，任何問題,，務(wù)實(shí)的態(tài)度和理性的思維,，都是保證問題得到妥善處理的前提和基礎(chǔ)。

當(dāng)然,，“網(wǎng)上曬工資”背后也存在著無奈。第一重?zé)o奈是,，個(gè)體的真實(shí)情況被淹沒于臉譜化的抽象認(rèn)知當(dāng)中,。無論個(gè)體的真實(shí)情況怎樣,，也無論個(gè)體有著怎樣的努力和堅(jiān)守，當(dāng)一個(gè)群體被標(biāo)簽化之后，個(gè)體的印象就會(huì)讓位于臉譜化的描述,，個(gè)體的真實(shí)就會(huì)讓位于群體的形象，個(gè)體成為標(biāo)簽化和臉譜化的犧牲品,。第二重?zé)o奈是,，個(gè)體不僅失去了其應(yīng)有的形象,，還失去了其表態(tài)的話語(yǔ)權(quán)。盡管,，在一個(gè)信息開放的時(shí)代，個(gè)體可選擇發(fā)言的渠道和機(jī)會(huì)有很多,，但是,，因?yàn)檎w輿論已經(jīng)形成,，個(gè)體的表態(tài)可能瞬間被覆蓋，即便能夠發(fā)出聲音,，也難以成為主流的一部分。這種無奈背后,，有人們認(rèn)知中的盲區(qū),；但更大的問題是,，個(gè)體缺少制度化救濟(jì)的渠道。

與個(gè)體相比,，制度才是穩(wěn)定的普遍的,，更能夠引起人們觀念改變的東西,。試想，如果網(wǎng)上曬工資不是一種個(gè)體的行為,，而是一種整體的制度化安排和設(shè)計(jì)，當(dāng)曬過工資之后,，人們的感受會(huì)怎樣,，認(rèn)知會(huì)怎樣？至少,，基層公務(wù)員群體的形象可以很輕易地轉(zhuǎn)變，人們看到了他們收入的微薄與委屈之深,。這是制度帶來的認(rèn)知的穩(wěn)定感。但個(gè)體不行,，即便很多個(gè)體開始在網(wǎng)上曬工資,，人們依然會(huì)問,，這樣的人有多少，比例有多大,，是否選擇性公開,？所以,，基層公務(wù)員網(wǎng)上曬工資既有其意義，也有其無奈,，只有以制度的表態(tài)代替?zhèn)€體的表態(tài)，公眾才能獲得基本的信任,。這一點(diǎn),，毋庸置疑,。

乾羽（江蘇 教師）