氣，是一種精神狀態(tài),，是一種道德覺悟,。鄧小平同志說過，“沒有那么一股子氣呀,，勁呀”,，就走不出好路新路、干不出新事業(yè),。對于領(lǐng)導(dǎo)干部,，養(yǎng)點正能量的氣、祛除負價值的氣,，正是人格的淬煉,、精神的提升。

有那么一句話,，“視工作為樂趣,，人生就是天堂,；視工作為痛苦，人生就是地獄,?！狈e極是成功的起點，消極乃失敗的誘因,。沒有昂揚的銳氣,、蓬勃的朝氣、浩然的正氣,，甚至是高傲的“心氣兒”,，怎么可能干出精彩、漂亮的事業(yè),，收獲充實,、美好的人生？人的生存狀態(tài),、工作狀態(tài),，都是自己選擇的結(jié)果。動輒抱怨,、整天哀嘆,，萎靡的心態(tài)只會讓你頹廢不振，變成“躺著混日子的人”,；甩開膀子,、邁出步子，振奮的精神則會讓你容光煥發(fā),，成為“站著干事業(yè)的人”,。

領(lǐng)導(dǎo)干部是一個責(zé)任人也是一個帶頭人，胸懷需更大一些,、眼界需更寬一些,。做事要透明不要掩飾，做人要陽光不要陰暗,；對貢獻的要求不妨高一些,，對待遇的要求不妨低一些。這就需要好好調(diào)整一下自己的“氣功”,，多正氣,、多大氣、多朝氣,、多和氣,，少怨氣、少泄氣、少暮氣,、少脾氣,。消長之間、增減之間,，做事為人的境界也會更高一些,。

氣，似乎看不見摸不著,，卻體現(xiàn)在工作生活的方方面面,。拉幫結(jié)派、扎堆嘀咕,，東家長西家短,，什么這是誰的人那是誰的人、這是誰搗的鬼那是誰搗的鬼,，正氣就弱了；追名逐利,、只取不予,，吃著碗里看著鍋里，干了點事就成了索要資本,，見了點名利就當仁不讓,，大氣就虧了；當一天和尚撞一天鐘,，不是害怕創(chuàng)新惹出麻煩,，就是擔(dān)心失誤承擔(dān)責(zé)任，朝氣就退了,；上下左右都不是,，只有自己最高明，受不得委屈,，見不得人好,，和氣就散了。

相反,，不給自己找借口,、不把責(zé)任推他人，少講“怪話”,、少發(fā)牢騷,，才能消怨氣；不惜心,、不惜力,，多看看如何創(chuàng)造條件，多想想怎么解決問題，才能不泄氣,；用事業(yè)鼓舞自己,，用激情感染他人，想著每一政策關(guān)乎百姓憂樂,、每一措施連著萬家燈火,，才能少暮氣；有激情但不太激烈,，有理論但不好爭論,，任勞任怨，助人為樂,，給人以溫暖,，才能沒脾氣。

做事與做人是統(tǒng)一的,，工作做到一定程度就是做人,。能養(yǎng)出什么樣的氣，取決于是否能正確對待組織,、正確對待他人,、正確對待自己。對組織對集體對他人,，常懷感恩,、敬畏之心，多付出,，多奉獻,。不能老感覺團隊和他人欠了你什么，而應(yīng)多想著你給團隊和他人做了些什么,。更重要的是,，欲求不得，苦之本也,，人生幾十年,、風(fēng)雨不間斷，對浮名虛利想開些,、看淡些,，自己的人生就能充實些、快樂些,、健康些,。遭遇不公的時候、受些委屈之后,，偶有微詞可以體諒,。但要正確把握，理性表達，求得政策之內(nèi),、情理之中的公正合理解決,，也要有“冷暖自知不必別求甘露”的心態(tài)。

人生路程是不斷向前的單行線,。我們的工作既是在書寫時代的歷史,，也在書寫自己的人生。做一個好黨員好干部,，腳踏實地,，崇德向善；做一個高尚的人有道德的人,，從自身做起,，從一言一行做起，養(yǎng)出正氣,、大氣,，練出朝氣、和氣,，才能在創(chuàng)造工作價值中體現(xiàn)人格價值,、在崗位事業(yè)奮斗中書寫美好人生。