近日,,一網(wǎng)友將美女老總擁抱員工的照片上傳至網(wǎng)上。原來(lái),,四川省成都市一家公司規(guī)定,,員工每天上班,,需和美女總裁擁抱一次,時(shí)間不少于3秒,,如果敷衍了事,,將會(huì)被罰款50元。(見(jiàn)2010年9月9日《成都晚報(bào)》)公司的這一“擁抱奇規(guī)”,,令人難以茍同,。
實(shí)際上,這家公司“擁抱奇規(guī)”還遠(yuǎn)不止上班時(shí),,員工除必須在公司門口排隊(duì)依次上前和美女總裁擁抱外,,中午12點(diǎn)30分到13點(diǎn),部門總監(jiān)也要擁抱部門內(nèi)的每一個(gè)員工,,下午17點(diǎn)30分到18點(diǎn),,員工還須在部門內(nèi)部、跨部門和跨性別進(jìn)行一次擁抱,。
這家公司“擁抱奇規(guī)”所以不足取,,一方面在于它不符合我國(guó)國(guó)情。我國(guó)是禮儀之邦,。古代人們見(jiàn)面后以拱手為禮,,對(duì)尊長(zhǎng)以叩首為禮,在現(xiàn)代以握手為禮,。以擁抱為禮,,是現(xiàn)代西方的禮節(jié)。也許,,成都這家公司的美女總裁比較新潮,,力圖通過(guò)在禮儀上與西方“接軌”,營(yíng)造和諧的企業(yè)文化,。然而,,其結(jié)果必然是水土不服。一些男員工在與美女總裁擁抱時(shí),,表露出來(lái)的不情愿表情,、各種窘態(tài)和不知所措,也許說(shuō)明了這一點(diǎn)。而與西方“接軌”,,關(guān)鍵是要學(xué)習(xí)西方企業(yè)先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)和經(jīng)營(yíng)之道,,而非禮儀。另一方面,,“擁抱奇規(guī)”違背了員工意愿,。在公司內(nèi)部,早晨員工見(jiàn)面后,,相互之間含笑點(diǎn)點(diǎn)頭或問(wèn)聲“早晨好”,、“您來(lái)了”,完全可以達(dá)到表達(dá)友好的目的,。而營(yíng)造和諧的氛圍,,更主要的是在工作中互相支持、配合默契,。硬性規(guī)定見(jiàn)面必須擁抱,,一天下來(lái)須擁抱不止,否則就會(huì)遭到罰款,,這不僅會(huì)使擁抱陷入庸俗化,,還有違背員工意志、侵犯人權(quán)之嫌,。
企業(yè)文化的核心是以人為本的價(jià)值觀,。成都這家公司“擁抱奇規(guī)”,盡管受到不少網(wǎng)友的追捧,,一些企業(yè)甚至還欲效法,,但這種違背個(gè)人意志的強(qiáng)制性規(guī)定,還是慎而為之為好,。
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