黨性強(qiáng),，充分發(fā)揮社區(qū)黨員的先鋒模范作用,，黨員意識實現(xiàn)了新提升,。社區(qū)黨建文化的先進(jìn)性,、導(dǎo)向性,、服務(wù)性,，使社區(qū)黨員教育管理從被動式,、單調(diào)型轉(zhuǎn)為互動式,、參與型,，較好地解決了屬地化管理后社區(qū)黨員教育管理的困境,。在“紅色文化”中，通過“講傳統(tǒng)”,、“學(xué)傳統(tǒng)”等黨建文化活動,，促進(jìn)黨員牢記黨的宗旨，繼承革命遺志,，強(qiáng)化了黨員的黨性修養(yǎng),；在“服務(wù)文化”中，通過開展對黨員“安心”落戶,、“舒心”服務(wù),、“暖心”幫扶活動，增強(qiáng)了黨員的歸屬感,；在“行為文化中,，通過對黨員實行自主式教育、積分制管理,，開展設(shè)崗定責(zé),，亮出黨員身份等活動，增強(qiáng)了黨員的責(zé)任感,；在“民主文化”中,，通過聘請社區(qū)黨員監(jiān)督員，開辟社區(qū)黨員言論專欄,，評選“社區(qū)黨員明星”,，開展“一名黨員一堂課”，激發(fā)了社區(qū)黨員參與社區(qū)建設(shè)的積極性,，提高了黨員的成就感,。
黨氣正，有效拓展黨的價值觀的傳輸路徑,，組織建設(shè)得到了新加強(qiáng),。社區(qū)黨建文化將黨的價值理念、工作要求、制度規(guī)范,，通過文化的形式進(jìn)行宣揚(yáng),、傳輸，使黨員,、居民更易感知,、理解和認(rèn)同?！胺?wù)文化”,，以居民的需求為出發(fā)點，積極主動為居民提供“零距離”,、“一站式”服務(wù),，展現(xiàn)了黨組織務(wù)實的工作作風(fēng)；“廉政文化”,，以居民喜聞樂見的小品,、漫畫、警句,，倡導(dǎo)勤廉觀,，展現(xiàn)了黨組織勤政廉潔的工作要求；“民主文化”,，將社區(qū)的管理權(quán)交到居民手上,，不斷提升社區(qū)居民的自治意識，積極培育各類社區(qū)自治組織,，展現(xiàn)了黨組織民主開放的工作機(jī)制,；“創(chuàng)業(yè)文化”，以激勵引導(dǎo),、基地創(chuàng)設(shè),、典型示范，大力倡導(dǎo)創(chuàng)業(yè),、創(chuàng)新,、創(chuàng)優(yōu)精神，營造全民創(chuàng)業(yè)氛圍,，展現(xiàn)了黨組織與時俱進(jìn)的工作追求,。同時，社區(qū)黨建文化的互動參與,、滲透影響,，使社區(qū)黨組織的組織動員能力和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力進(jìn)一步增強(qiáng)，特別是在商務(wù)樓宇,、市場,、“兩新”組織等社區(qū)黨建工作的“薄弱點”上,，社區(qū)黨組織與各類業(yè)主以文化為紐帶，在互動交流中加強(qiáng)了聯(lián)系,，強(qiáng)化了溝通,，促進(jìn)了信任，實現(xiàn)了“共進(jìn)發(fā)展”,。
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