四是圍繞黨的基層組織和黨員隊伍建設(shè),,著力在推進(jìn)基層黨建工作創(chuàng)新上取得新亮點。一是以社會領(lǐng)域黨建為重點,,統(tǒng)籌推進(jìn)基層黨組織全覆蓋。整合街道轄區(qū)黨建資源,,建立街道社會工作黨委,,構(gòu)建街道社會大黨建格局。按照便于黨員參加活動,、黨組織發(fā)揮作用的要求,,因地制宜設(shè)立樓宇黨建服務(wù)站,推進(jìn)基層黨建工作橫向擴展,、縱向深入,。二是打造黨建精品工程,在基層黨組織中全面開展“五好”黨組織爭創(chuàng)活動,,在廣大黨員中持續(xù)開展“我是黨員我承諾”主題實踐活動,。三是通過設(shè)立流動黨員服務(wù)站,搭建平臺,、完善服務(wù),,不斷加強和改進(jìn)流動黨員管理。四是認(rèn)真落實《關(guān)于建立健全關(guān)懷,、幫扶生活困難黨員長效機制的意見》,,積極推行黨員電化教育目標(biāo)管理,開展黨員電教示范點爭創(chuàng)交流活動,,切實做好抓基層打基礎(chǔ)工作,。
三、著力培養(yǎng)“三個開闊”,,推動組織部門自身建設(shè)有新形象
李源潮同志在全國組織部長學(xué)習(xí)十七屆四中全會集中培訓(xùn)班上指出:“組織系統(tǒng)要做貫徹落實四中全會精神的模范,,努力建設(shè)眼界寬、思路寬,、胸襟寬的學(xué)習(xí)型組工干部隊伍,。”這一要求,,為組織部門自身建設(shè)確立了新標(biāo)準(zhǔn),樹立了新形象,。
一是要胸懷大局,,做到眼界開闊?!安粚徧煜轮畡?,難應(yīng)天下之務(wù)”。組織部門作為管干部、管黨員,、管人才的部門,,只有站位高遠(yuǎn)、胸懷大局,,才能眼界開闊,、看得遠(yuǎn)、想得深,,才能更好地為黨委中心工作服務(wù),。要主動了解世界經(jīng)濟、政治,、科技和思想文化發(fā)展的新特點,、新形勢,深刻認(rèn)識當(dāng)前世情,、國情,、黨情發(fā)展變化的新情況、新動向,。善于從國際國內(nèi),、市內(nèi)市外、區(qū)內(nèi)區(qū)外等多視角,、多維度看問題,、出主意,善于運用全面,、歷史,、聯(lián)系、辯證的觀點評價干部,、考察班子,,以更寬廣的世界眼光、更系統(tǒng)的全局觀念,、更長遠(yuǎn)的戰(zhàn)略思維思考和推進(jìn)組織工作,。
二是要創(chuàng)新思維,做到思路開闊,。思路決定出路,。組工干部要敢于創(chuàng)新,、善于創(chuàng)新,。一方面是在推動科學(xué)發(fā)展上思路要開闊。深刻理解和全面把握科學(xué)發(fā)展觀的科學(xué)內(nèi)涵,、精神實質(zhì),、根本要求,聯(lián)系實際澄清模糊認(rèn)識,,確立科學(xué)發(fā)展理念,,切實破解組織工作發(fā)展難題,不斷推動組織工作科學(xué)發(fā)展,。另一方面是改革創(chuàng)新上思路要開闊,。自覺增強改革創(chuàng)新意識,大力弘揚改革創(chuàng)新精神,,以改革創(chuàng)新的思路解決前進(jìn)道路上的矛盾和問題,,從而構(gòu)建有利于科學(xué)發(fā)展的組織工作體制機制。
三是要公道正派,,做到胸襟開闊,。公道正派是組工干部必備的精神品質(zhì),是組織工作的靈魂,。要以目前開展的“講黨性,、重品行、作表率”活動和“萬名組織部長下基層”活動為契機,,進(jìn)一步培育組工干部政治堅定,、公道正派、淡泊名利,、甘為人梯的優(yōu)秀風(fēng)格,。工作上堅持公道、公正,,講究公心,、公信,生活上保持正派,,頂?shù)米≌T惑,,經(jīng)得起考驗,耐得住寂寞,,管得住小節(jié),,努力實現(xiàn)組織工作“三個服務(wù)”、“兩個滿意”,。(中共北京市石景山區(qū)委常委,、組織部長 李文起)
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