年終歲末,，省烈保中心組織干部深入龍巖市官莊烈士紀念園、連城旗山英烈園,、長汀縣烈士紀念園,、瞿秋白烈士紀念館、上杭縣烈士集中安葬區(qū)等烈士紀念設施單位,，與這些單位員工共同探討新一年的陵園管護措施及疫情后向社會開展宣傳教育等工作,。這已是他們近兩個月以來，第三次對接推動陵園具體工作,。這些陵園負責人紛紛表示,，省廳機關這種深入基層幫助高位謀劃的務實之舉深受員工歡迎。

省烈保中心自去年成立以來,，建立實施“三個一”工作機制,，即省烈保中心每人每月講一個英烈故事，每人每季度聯(lián)系一個烈士家屬,，每人每月聯(lián)系一個烈士紀念設施單位,，實現(xiàn)烈士褒揚工作有條不紊地高效運行，推進烈保工作質的提升,。

去年以來,，省烈保中心結合學習貫徹黨的二十大精神，把常態(tài)化開展英烈故事宣講作為烈保中心支部思想政治教育和意識形態(tài)工作的重要內容,，探索開展形式多樣的主題教育活動,。從2022年11月28日開始，結合支部學習,，每周安排一位干部在中心內部以“微宣講”的方式,，宣講一位八閩英烈的事跡，進一步增強對八閩烈士的熟悉，進一步增強對烈保工作的熱愛,。今年上半年還將組織一次英烈故事讀書會,，由中心同志各自交流分享閱讀相關書籍、刊物后的心得體會,，邀請黨史研究專家,，對第一階段“微宣講”篇目進行點評指導，分享其從事研究工作的有關經(jīng)驗,。下半年還將組織支部“星火志愿服務隊”黨員干部進社區(qū),、進學校，擔任社區(qū)志愿者,、校外輔導員,，積極開展英烈故事宣講，廣泛宣揚烈士精神和優(yōu)良傳統(tǒng),。

省烈保中心健全完善常態(tài)化聯(lián)系烈屬機制,，按照中心干部在崗人數(shù)，原則上每人聯(lián)系一個設區(qū)市1～2名烈屬,，至少每季度聯(lián)系一次,、每年走訪一次。今年先行試點,，按照就近原則聯(lián)系福州市四城區(qū)12人,。重點是全面精準掌握聯(lián)系對象生活狀況和實際需求，建立完善家庭生活,、醫(yī)療保障,、住房保障、子女教育,、就業(yè)創(chuàng)業(yè),、困難及訴求等方面檔案。采取上門走訪,、座談了解,、電話聯(lián)絡等多種形式，及時了解掌握褒揚紀念政策法規(guī)落實情況,，廣泛聽取聯(lián)系對象對做好烈士褒揚紀念工作的意見建議,。針對烈屬及其家庭急難愁盼問題，盡心盡力排憂解難,，依法維護聯(lián)系對象的合法權益,。同時，開展“送政策上門”活動,，精準政策解讀,，突出答疑解惑,，確保聯(lián)系對象了解掌握政策界限，自覺按政策規(guī)定辦事,。

為全面推進我省烈士褒揚工作高質量發(fā)展,，省烈保中心點對點跟蹤革命烈士陵園建設，抽選全省11個革命烈士陵園,，由中心每人聯(lián)系1個革命烈士陵園建設,，督導各級烈士紀念設施管理單位落實“兩分一統(tǒng)”長效管護機制和“六個一”管護標準，進一步加強對烈士紀念設施保護工作的統(tǒng)籌規(guī)劃,、調查研究,、政策研制和經(jīng)驗推廣，充分發(fā)揮烈士紀念設施褒揚英烈,、教育后人的紅色宣教陣地功能,，持續(xù)提升全省烈士紀念設施建設和管護水平。