簡?報
?第??378??期
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省委創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組辦公室??????? |
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?2011年6月15日 |
三明市三元區(qū)扎實推進
非公有制企業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展
三明市三元區(qū)非公有制企業(yè)黨組織把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與推動企業(yè)科學發(fā)展,、跨越發(fā)展緊密結合起來，從加強企業(yè)黨建,、服務企業(yè)發(fā)展,、促進企業(yè)和諧等方面入手，積極拓展黨組織和黨員發(fā)揮作用的有效途徑,，組織和引導黨組織和黨員立足本職崗位,、爭創(chuàng)一流業(yè)績，扎實推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展,。
一是在加強企業(yè)黨建中創(chuàng)先爭優(yōu),。非公有制企業(yè)黨組織在服務企業(yè)發(fā)展中夯實黨建工作基礎、不斷壯大黨員隊伍,、提升黨組織的影響力和凝聚力,，真正成為“企業(yè)需要、業(yè)主支持,、黨員歡迎,、員工擁護”的堅強組織。依托區(qū)勞動保障局和人才就業(yè)中心，成立黨員創(chuàng)業(yè)就業(yè)培訓中心,，介紹退伍軍人,、大中專畢業(yè)生、返鄉(xiāng)青年到企業(yè)工作,，培養(yǎng)發(fā)展政治素質好,、黨性觀念強、工作能力強的管理人員,、技術骨干和優(yōu)秀員工入黨,，并培養(yǎng)進入支部班子。去年來,，有45名企業(yè)黨員在黨建工作中被評為優(yōu)秀,，有11名黨員因為表現(xiàn)特別突出而提拔為中層管理干部，黨組織的戰(zhàn)斗力不斷增強,。積極做好50多名黨建指導員和黨建聯(lián)絡員的選派工作,，并撥出專項黨建經(jīng)費，為非公有企業(yè)黨組織建立了黨員活動室,，配備了黨旗,、黨刊等黨建標志，使黨員有了自己的活動陣地,，黨員的心與企業(yè)貼得更近了,，提升了黨組織的凝聚力。
二是在服務企業(yè)發(fā)展中創(chuàng)先爭優(yōu),。借鑒“168”黨建機制,，廣泛開展“亮崗履職”活動和“一個黨員一盞燈”、“講奉獻,、勤帶頭”等主題活動,，引導廣大黨員立足本職崗位創(chuàng)先爭優(yōu)，在產(chǎn)品優(yōu)化,、技術革新,、市場開拓上攻堅克難，在推動企業(yè)科學發(fā)展,、跨越發(fā)展中發(fā)揮先鋒模范作用,。開展“三比三看、五帶頭”活動,，即比黨性,，看哪個黨員組織觀念強，黨員義務履行好,；比作用,，看哪個黨員勇于開拓進取,，先鋒模范作用大；比覺悟,，看哪個黨員奉獻精神好,，對國家、企業(yè)貢獻大,。要求黨員在生產(chǎn)工作中做到“五帶頭”：帶頭參加學習文化教育,，帶頭參與企業(yè)經(jīng)營管理，帶頭參加急難險重工作,，帶頭參加企業(yè)文化活動如獻計獻策等,，帶頭參與捐款捐物救災。同時,，廣泛發(fā)動黨員職工開展“我為企業(yè)獻一計”,、“企業(yè)發(fā)展我光榮”崗位技術練兵等有利于企業(yè)發(fā)展和經(jīng)營管理的活動。全區(qū)非公有制企業(yè)黨員每年為企業(yè)提出合理化建議20條以上,，增收節(jié)支都在20萬元以上,。
三是在促進企業(yè)和諧中創(chuàng)先爭優(yōu)。堅持把構建和諧勞資關系,、建設和諧企業(yè)作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要內(nèi)容和抓手,，深入開展“關愛職工、共創(chuàng)和諧”活動,，主動為職工群眾辦實事180多件,，解決實際困難260多個，為企業(yè)發(fā)展營造了和諧融洽,、充滿關懷的氛圍,。如去年8月份，某企業(yè)4名湖南籍員工與業(yè)主發(fā)生矛盾,，要離開企業(yè)。企業(yè)黨支部迅速介入,，找到這4名員工,，與他們真誠地交談，了解其原因,，詢問他們家中的生活狀況,，對他們的困難及時給予幫助解決，他們收回了辭職報告,，回到原崗位上班,。非公有制企業(yè)黨組織發(fā)揮橋梁紐帶作用，有效地解決了職工與企業(yè)之間產(chǎn)生的矛盾糾紛,，有效地融洽了企業(yè)與黨員,、職工的關系,，調動了職工的積極性，促進了企業(yè)的和諧穩(wěn)定,。
