您所在的位置:
東南網(wǎng)
>
專題> 貫徹落實海西規(guī)劃 推動福建跨越發(fā)展> 最新播報
> 正文
創(chuàng)先爭優(yōu)成為跨越發(fā)展的驅動器
黨務干部“職業(yè)化”模式也漸出水面?!皩τ邳h委書記,,董事長本來就信任,看到黨組織在企業(yè)確實起作用,,就更信任了,,于是把干部選拔等很多權力放心地交給黨委去行使?!比菔形M織部有關負責人介紹,,在宏遠集團,中層管理人員都是由黨委來任命的,。
如今在泉州,,非公有制企業(yè)黨組織負責人由企業(yè)中層以上管理人員、技術骨干擔任的占97.7%,;當?shù)攸h組織還安排部分優(yōu)秀企業(yè)黨組織負責人兼任鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)企業(yè)黨委委員,。“非公企業(yè)的黨務干部有職有位,,開始‘職業(yè)化’了,!”一名黨務干部感慨。
相關新聞
更多>>視頻現(xiàn)場
更多>>囧視頻
相關評論>>