簡?報
第??220??期
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省委創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室??????? |
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?2010年12月24日 |
泉州市豐澤區(qū)以開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機(jī)
著力加強(qiáng)社區(qū)“四有一化”建設(shè)
創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展以來，泉州市豐澤區(qū)立足中心城區(qū)工作實際，針對城市基層社區(qū)的管理服務(wù)職能,，堅持把推進(jìn)社區(qū)黨建“四有一化”建設(shè)作為城市社區(qū)創(chuàng)先爭優(yōu)活動的主線,，在深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動中有效發(fā)揮社區(qū)黨組織的服務(wù)、凝聚,、管理和維穩(wěn)功能，促進(jìn)社區(qū)和諧發(fā)展。
加強(qiáng)社區(qū)黨建隊伍建設(shè),，確?！坝腥斯苁隆薄?/strong>組織開展對全區(qū)社區(qū)“兩委”班子成員和社區(qū)事務(wù)專職工作者全面考核工作,，加強(qiáng)社區(qū)工作者隊伍建設(shè),。按照區(qū)委、區(qū)政府《關(guān)于社區(qū)專職工作者的管理規(guī)定》,，進(jìn)一步規(guī)范和合理配置社區(qū)專職工作者隊伍,。實施社區(qū)工作者“素質(zhì)工程”，分層次對社區(qū)工作者實施大規(guī)模輪訓(xùn),。推行社區(qū)專職工作者職業(yè)資質(zhì)認(rèn)證制度,，現(xiàn)有年齡在40周歲以下的社區(qū)工作者須在5年內(nèi)取得《社會工作者職業(yè)水平證書》。從轄區(qū)8個街道各拿出一個事業(yè)單位工作人員職位,，面向本街道優(yōu)秀社區(qū)主干招考事業(yè)干部,。
加大社區(qū)工作經(jīng)費(fèi)投入，確?！坝绣X辦事”,。成立社區(qū)集體“三資”清查工作領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)社區(qū)集體“三資”的管理和監(jiān)督,。適當(dāng)提高社區(qū)事務(wù)專職工作者工資待遇,，由每人每月800元提高到1000元，并辦理養(yǎng)老,、醫(yī)療保險,。實現(xiàn)“費(fèi)隨事轉(zhuǎn)”，政府各職能部門工作凡需要由社區(qū)居委會協(xié)助完成的,，都按照權(quán)利與義務(wù),、工作與報酬對等的原則，提供完成該項工作所必要的經(jīng)費(fèi)保障,，按照全區(qū)社區(qū)常住人口總數(shù)人均5元標(biāo)準(zhǔn)核撥社區(qū)工作經(jīng)費(fèi)229萬元,，確保社區(qū)有比較充足的工作經(jīng)費(fèi)。
加快社區(qū)活動場所建設(shè),，確?！坝兄纷h事”。由區(qū)委組織部牽頭相關(guān)職能部門,，按照“工作進(jìn)社區(qū),，服務(wù)到居民”的要求，合理設(shè)置,、整合社區(qū)服務(wù)站點,，配置建設(shè)社區(qū)黨員活動中心（站），統(tǒng)一社區(qū)服務(wù)中心（站）標(biāo)識,，為廣大居民提供“一站式”服務(wù),。今年建成豐澤,、清源2個街道社區(qū)服務(wù)中心、8個社區(qū)服務(wù)站,，市級資金補(bǔ)助100萬元,，區(qū)政府配套資金50萬元，加強(qiáng)軟硬件建設(shè),。在項目拆遷和片區(qū)改造區(qū)域內(nèi)同步考慮社區(qū)的公益用房,，解決社區(qū)辦公場所問題。發(fā)揮社區(qū)黨建聯(lián)席會作用,，積極推動駐社區(qū)單位將體育,、科技、文化等活動設(shè)施向居民開放,，推動共駐共建,、資源共享，實現(xiàn)資源利用最大化,。
完善社區(qū)黨建工作機(jī)制,，確保“有章理事”,。全面推廣“一個核心,、四位一體”即以社區(qū)黨組織為領(lǐng)導(dǎo)核心，以社區(qū)居委會,、社區(qū)工作站,、業(yè)主委員會和物業(yè)服務(wù)企業(yè)為一體的社區(qū)管理模式，積極培育9個社區(qū)管理示范點,，完善各項工作制度,，及時總結(jié)經(jīng)驗做法形成長效機(jī)制，逐步推廣實施,。嚴(yán)格落實區(qū)政府《關(guān)于加強(qiáng)全區(qū)物業(yè)管理工作的實施意見》,，將小區(qū)物業(yè)工作納入相關(guān)單位的年度考核范圍，強(qiáng)化物業(yè)管理工作的指導(dǎo)協(xié)調(diào)和監(jiān)督管理,。在全區(qū)推行黨員議事會制度和“四議兩公開”工作法，在每個街道確定一個試點社區(qū)推行“168”基層黨建工作模式,，不斷提升社區(qū)議事決策的科學(xué)化和規(guī)范化水平,。
統(tǒng)籌資源共享共建，構(gòu)建區(qū)域化黨建新格局,。著手抓好10個符合條件的社區(qū)黨組織升格工作,，持續(xù)優(yōu)化社區(qū)黨組織設(shè)置。完善社區(qū)“共駐共建”機(jī)制,，推行“一會帶四會”,，充分發(fā)揮社區(qū)黨建聯(lián)席會議作用,，通過年初懇談會、季度通報會,、半年督查會和年終評議會,，統(tǒng)籌推進(jìn)社區(qū)黨建各項工作任務(wù)落實。結(jié)合開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,，重點抓好黨員“公開承諾”環(huán)節(jié),，將黨員設(shè)崗定責(zé)與黨員先鋒崗、黨員示范戶,、黨員志愿者服務(wù)等工作有機(jī)結(jié)合,，積極搭建黨員服務(wù)科學(xué)發(fā)展的平臺和載體。制定下發(fā)《豐澤區(qū)關(guān)于開展基層黨建聯(lián)建聯(lián)創(chuàng)活動的通知》,，在全區(qū)基層黨組織中選擇了16個機(jī)關(guān)黨組織,、16個企業(yè)黨組織和16個社區(qū)黨組織開展結(jié)對共建活動。通過結(jié)對共建,、幫扶共建等多種方式,，在全區(qū)各個領(lǐng)域、行業(yè)和層面上,，初步確定了45個“特色鮮明,、群眾認(rèn)可、示范帶動作用強(qiáng)”的創(chuàng)先爭優(yōu)活動先進(jìn)典型,，不斷激發(fā)基層黨組織和黨員創(chuàng)先爭優(yōu)的內(nèi)動力,。積極培育9個“一個核心、四位一體”黨建工作示范點,，著力抓好6個市級黨建聯(lián)合攻關(guān)項目和18個區(qū)級黨建項目建設(shè),，力爭打造一批叫得響、過得硬,、推得開的基層黨建創(chuàng)新品牌,。
