5,、服務(wù)大局抓結(jié)合，擴大創(chuàng)先爭優(yōu)工作成果,。一是與服務(wù)發(fā)展大局緊密結(jié)合,。緊緊圍繞經(jīng)濟社會發(fā)展中心和改革發(fā)展穩(wěn)定大局,，牢牢把握縣委、縣政府提出的“大干150天,，打好項目建設(shè),、旅游發(fā)展、新增長區(qū)發(fā)展,、城市建設(shè),、民生工程等‘五大戰(zhàn)役’”目標，扎實推進“作風(fēng)建設(shè)年”,、“城市提升年”,、“旅游發(fā)展年”、“項目建設(shè)年”建設(shè),，引導(dǎo)基層黨組織和黨員在推動“兩個加快”上創(chuàng)先進,、爭優(yōu)秀。按照縣委,、縣政府打好“五大戰(zhàn)役”的工作部署,，組織各基層黨組織及時調(diào)整工作思路和年度工作目標任務(wù)，發(fā)動廣大黨員積極開展“黨員先鋒崗”,、“黨員標兵崗”,、“黨員示范崗”等活動，組織實施陶瓷名家培養(yǎng),、陶瓷高技能人才培養(yǎng),、農(nóng)村實用人才帶頭人培養(yǎng)等一批特色人才工程，安排300多名機關(guān)黨員干部到重點項目一線,、不適應(yīng)村,、產(chǎn)業(yè)基地、企業(yè)掛職鍛煉,，在服務(wù)重點工程項目建設(shè),、培育經(jīng)濟新增長點等工作中發(fā)揮先鋒模范作用，在推動經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展中創(chuàng)先進,、爭一流,。二是與解決突出問題緊密結(jié)合。注重把開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動與鞏固擴大學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動成果,、解決突出問題相結(jié)合,，不斷健全學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀長效機制，全面梳理學(xué)習(xí)實踐活動中整改措施和實踐項目建設(shè)落實情況,，將學(xué)習(xí)實踐活動中已向群眾承諾但尚未解決好的問題,、未完成的實踐項目，作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動重點解決的問題,，增強活動實效,。堅持把解決人民群眾最關(guān)心、最直接,、最現(xiàn)實的利益問題作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動的落腳點,，著力解決城鄉(xiāng)低保、看病就醫(yī),、困難幫扶,、職工維權(quán)、幸福工程,、安居工程,、安全飲水、造橋修路,、征遷安建等群眾關(guān)注的熱難點問題,，實施農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)工程，組織開展農(nóng)村富余力轉(zhuǎn)移就業(yè)技能培訓(xùn)6000多人次,，建立農(nóng)民工欠薪應(yīng)急工作機制,，立案處理涉及農(nóng)民工討薪糾紛50起，涉及人數(shù)792人,，追討欠薪150多萬元,。加大對困難群眾的幫扶力度，爭取100戶貧困戶農(nóng)村小額貸款貼息資金200萬元,，落實“造福工程”搬遷指標1800人,。針對城鄉(xiāng)教育發(fā)展不平衡問題，在全市率先推動教育人事制度改革,，分流中學(xué)超編教師200多人,，建設(shè)第一實小新教學(xué)樓，建成尚思小學(xué),、尚思幼兒園,，完善一批學(xué)校配套設(shè)施，促進城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展,。針對當(dāng)前經(jīng)濟快速發(fā)展,、社會不穩(wěn)定因素較多的狀況，強化矛盾糾紛排查調(diào)處,，建立信訪掛牌督辦制,、矛盾糾紛排查調(diào)解等制度，落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,，確保社會安定穩(wěn)定,。三是與推動黨建科學(xué)化緊密結(jié)合。堅持把加強黨的基層組織建設(shè)作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動的首要任務(wù),，著力提高基層組織建設(shè)科學(xué)化和信息化水平,，全面實施“規(guī)范,、亮點、示范,、培訓(xùn),、領(lǐng)頭雁、獎懲,、整頓”等基層黨建提升工程,，抓好構(gòu)建統(tǒng)籌城鄉(xiāng)黨建格局等7個黨建重點項目建設(shè)，組織200多個城鄉(xiāng)基層黨組織結(jié)成“共建對子”,。全面推廣“168”農(nóng)村基層黨建工作模式,，確定19個試點村進行深入探索。落實黨員意愿表達機制和直評村干部制度,，確定24個“直評”試點村和36個黨員意愿表達機制試點村,，在縣直機關(guān)黨組織“公推直選”產(chǎn)生黨支部班子。深入開展村級班子“回頭看”活動,，落實村干部任期目標,、競職承諾跟蹤考評等制度，從機關(guān)單位選派35名干部駐村任職,，組織選聘20名大學(xué)生村務(wù)專職工作者,，重新調(diào)查確定符合條件領(lǐng)取離職補貼的村主干497名，增強村干隊伍活力,。組織開展“兩新”組織黨建工作調(diào)研活動,，深入企業(yè)召開座談會30多場次，積極探索破解非公黨建“五難”問題的新措施,、新辦法,，統(tǒng)籌推進各行業(yè)黨建工作，不斷提高基層黨建工作科學(xué)化水平,。
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