保姆月薪7000元 引進大學生服務
來源:新華網 2012-02-29 編輯:黃水來
B 診斷 從業(yè)人員:不自由沒面子無保障 記者調查發(fā)現(xiàn),家政服務員工資上漲,,很大程度上源于從業(yè)人員的流失,。金堂人王曉琴(化名)從19歲起就在成都做家政,,20年來,曾“兩出兩進”家政業(yè),。最近,,已經是“元老”的她打算第三次離開家政行業(yè)。 1992年,,19歲的王曉琴從金堂老家來成都打工,,本想進餐館當服務員,但沒能當上,,無奈之下才當起了保姆,,“當時就覺得這個工作低人一等?!爆F(xiàn)在,王曉琴做著3份鐘點工,,每個月近3000元收入,,“有兩家還主動說要給我加錢,但我不想干了,,想去送快遞,。”送快遞的工作,,在王曉琴看來,,更自由也更有面子。 家政服務員的流失也不僅僅是“面子問題”,,缺乏法律的保護,,讓從業(yè)者沒有安全感。 去年9月,,李阿姨在雇主家拖地時不小心滑倒,,導致右臂骨折。由于沒有社會保險,,李阿姨只能自己花錢去治療,。雖然家政公司承擔了30%的費用,但李阿姨自己還是支付了2000多元的醫(yī)藥費?,F(xiàn)在一提到做保姆,,她就連連搖頭,“沒有社保,,病了,、老了怎么辦?” “家政行業(yè)發(fā)展了,,但是法律保護沒有跟上,?!背啥即米庸矩撠熑怂稳鹫f,目前,,成都90%的保姆與家政服務公司只是一種簡單的中介關系,,保姆和雇主也只是雇傭關系,這種關系不在勞動合同法保護的范疇內,。 |
相關新聞
熱點推薦更多>>
互動精選更多>>
東南網旗下網站 | 律師嚴正說明 | 版權所有