被周圍所有人排擠

鏡頭回放：小T進(jìn)到一家公司做行政,，感覺跟同事總是格格不入,。大家說笑時,，小T插一句進(jìn)去,，所有人便都沉默了，而且不是一兩次這樣,。小T想約大家吃飯,，大家也好像心照不宣都推脫。老板也沒安排過什么重要的工作給他,。小T感覺非常不自在,，工作不咸不淡，不辭職能怎么辦？

專家建議：

新人面對這樣的情況很容易心生猜忌,，做事畏首畏尾更難打開局面,，很難應(yīng)付。這種狀況包含一個重要問題,，就是企業(yè)文化,，或者是某一部門的文化與你的行為模式、待人處事的方式不合,。此時你要好好思考真正的矛盾在哪里,，是環(huán)境不適合？還是工作崗位本身就不適合,？如果情況持續(xù)無法改善,，就需要重新考慮進(jìn)行職業(yè)定位并更換平臺了。

在職場上打拼,，會遇到各種各樣的問題,，首先要有一個沉著、平穩(wěn)的心態(tài)去面對,，才能處理問題,。向陽生涯認(rèn)為，做好自己的職業(yè)規(guī)劃,，在最擅長的領(lǐng)域把工作做“高調(diào)”,，做人盡量低調(diào),，工作態(tài)度上再謙虛幾分,，哪個老板不喜歡這樣的員工？遠(yuǎn)離職場冷暴力,，從提升自我開始,。