??? 近日,，在第一財(cái)經(jīng)和寧夏衛(wèi)視聯(lián)手打造的《中國(guó)職場(chǎng)好榜樣》 職場(chǎng)真人秀節(jié)目中,，獲得“百度人才校園大使”的自主創(chuàng)立教育中心的年輕CEO“夢(mèng)想姐”備受關(guān)注。這不僅讓“校園大使”職位走入觀眾視線,，在簡(jiǎn)單的職位招聘,、電視聯(lián)姻背后，也凸顯出這個(gè)網(wǎng)絡(luò)招聘行業(yè)新秀百度人才進(jìn)軍校園招聘領(lǐng)域的戰(zhàn)略圖謀,。

　　艾瑞咨詢《2010-2011年中國(guó)網(wǎng)上求職者用戶行為調(diào)研報(bào)告》顯示,，2010 年中國(guó)網(wǎng)上求職者中，近七成用戶為19-30 歲的學(xué)生和年輕白領(lǐng),，近五成用戶為19-24 歲的學(xué)生群體,。艾瑞咨詢分析，除學(xué)生群體處于尋找兼職和畢業(yè)找工作的階段外,，初入職場(chǎng)的學(xué)生跳槽率相對(duì)其他群體也較高,，這就使得這個(gè)群體求職需求量非常大。于是,，學(xué)生成了招聘網(wǎng)站的核心用戶群,，高校成為招聘網(wǎng)站的兵家必爭(zhēng)之地，校招戰(zhàn)愈演愈烈,。

　　百度人才校園大使 打響校招第一槍

　　每年招聘季,，各家招聘網(wǎng)站都各出奇招，仿似打響一場(chǎng)校園搶灘登陸戰(zhàn),。與以往方式不同,，百度人才推陳出新——與電視節(jié)目《中國(guó)職場(chǎng)好榜樣》合作選拔“校園大使”職位。據(jù)百度人才校招負(fù)責(zé)人介紹,，“校園大使”將代表百度人才專職在高校幫助學(xué)生了解各企業(yè)運(yùn)作模式,、公司文化、管理理念,、招聘需求,、崗位職責(zé)等，協(xié)調(diào)完成校園招聘工作的開展和推廣。其次,， “校園大使”還將承擔(dān)“校園獵頭”的職責(zé),，即在各大高校中尋找企業(yè)最急需，同時(shí)最具發(fā)展?jié)摿Φ那舐氄咄扑]給企業(yè),，是在校大學(xué)生和企業(yè)之間的一個(gè)溝通橋梁,。

　　而能夠贏得這一職位的也實(shí)屬精英。剛剛脫穎而出的晁梅蕊是自主創(chuàng)立教育中心的年輕CEO,，有著8年講師從業(yè)經(jīng)驗(yàn),，擁有20000聽眾，收到過(guò)4000封感謝信,，曾和50多所高校合作過(guò)100多場(chǎng)演講,。據(jù)透露，憑借自身豐富的校園資源,，她將和接下來(lái)選拔出的選手一同助百度人才校園招聘一臂之力,。

　　業(yè)內(nèi)人士認(rèn)為，百度人才校園大使能近距離的與學(xué)生深入交流,，能更全面的了解求職者情況,、及時(shí)的掌握他們的就業(yè)需求，亦能更精準(zhǔn)的幫助招聘企業(yè)實(shí)現(xiàn)人才匹配,。