給基層干部學(xué)AI點(diǎn)個(gè)贊
2025-02-24 09:44:05? ?來源:光明網(wǎng) 責(zé)任編輯:蔡秀明 我來說兩句 |
光明網(wǎng)評論員:給基層干部學(xué)AI點(diǎn)個(gè)贊 【閱讀提示】縣委書記要求參會(huì)者必須會(huì)用DeepSeek,,多地政務(wù)部門正積極部署 光明網(wǎng)評論員:這兩天,,一則新聞引發(fā)熱議——廣西賓陽縣委書記在該縣的一次公務(wù)會(huì)議上,給參會(huì)人員提出要求:每個(gè)人至少要裝兩個(gè)人工智能軟件,,第一個(gè)DeepSeek,,第二是豆包,。“如果你的能力強(qiáng)點(diǎn),,你就多學(xué)點(diǎn),,但是至少要會(huì)兩個(gè)?!?/p> 有意思的是,,也是這兩天,義烏老板娘利用DeepSeek賣空小商品的新聞,,沖上了熱搜榜,。只會(huì)講中文的老板娘,通過“AI數(shù)字人”技術(shù),,立馬化身能講36國語言的“數(shù)字老板娘”,,在賽博空間里流利地推銷自家商品。而且,,隨著智能軟件的加持,,老板娘只要在鏡頭前說“123”,系統(tǒng)會(huì)自動(dòng)生成產(chǎn)品介紹和文案,,還不忘配上外國客戶喜歡的背景音樂,,主打一個(gè)貼心。智能的產(chǎn)品,,配上周到的服務(wù),,讓義烏老板娘把生意做到了全世界。 這兩則新聞,,一個(gè)在官一個(gè)在商,,看似風(fēng)馬牛不相及,實(shí)際上,,內(nèi)在暗合邏輯,。當(dāng)義烏老板娘這樣的普羅大眾,都已經(jīng)開始變身“數(shù)字達(dá)人”,,熟稔地利用人工智能來做生意,,那么,作為服務(wù)普羅大眾的基層干部,又怎么能自外于這個(gè)洶涌的人工智能浪潮呢,?從這個(gè)視角看,,縣委書記的要求,不僅不過分,,而且是引導(dǎo)當(dāng)?shù)鼗鶎痈刹刻а劭词澜?,主?dòng)擁抱技術(shù)變革的應(yīng)時(shí)之舉,是一種自我督促,、自我鞭策,,值得點(diǎn)個(gè)贊。 今天看來,,AI是一種強(qiáng)大的輔助性工具,。基層干部承擔(dān)著服務(wù)群眾的具體職責(zé),,善于學(xué)習(xí)和運(yùn)用AI這個(gè)工具,,能顯著改善公共服務(wù)質(zhì)量,增強(qiáng)群眾的獲得感,、幸福感,。例如,在城市治理中,,AI可以通過數(shù)據(jù)分析,,精準(zhǔn)預(yù)測交通擁堵,提前規(guī)劃疏導(dǎo)方案,;在司法審判中,,AI可以智能識(shí)別提取犯罪事實(shí)和量刑情節(jié),自動(dòng)推送關(guān)聯(lián)法條和類案,,自動(dòng)依據(jù)歷史量刑數(shù)據(jù)推薦量刑,,輔助法官作出精準(zhǔn)高效的判決,大大減少司法工作人員的工作量……在城市管理,、基層治理,、災(zāi)害防控、氣象預(yù)測,、公共安全等各個(gè)領(lǐng)域,,AI幾乎都能提供“最強(qiáng)大腦”的智慧助力。 對基層干部自身而言,,善于運(yùn)用AI,,也可以減少重復(fù)勞動(dòng),提高工作效率,,讓他們將有限的精力,,聚焦到更有價(jià)值的工作上來。今年年初,,在“創(chuàng)新之都”深圳,,70名基于DeepSeek開發(fā)的AI數(shù)智員工已率先上崗。說是數(shù)字員工,,實(shí)際上是一種量身定制的個(gè)性化智能體,。它們在具體的業(yè)務(wù)場景中,承擔(dān)重復(fù)性的工作,,如生成執(zhí)法文書,、批量處理文檔、寫作周報(bào)日報(bào)等,,這對于化解基層“填表的煩惱”“寫材料的苦楚”,,幫助他們從繁雜的事務(wù)中解脫出來,實(shí)實(shí)在在為基層減負(fù),,提供了一個(gè)新的思路,。 當(dāng)然,推動(dòng)基層干部學(xué)AI,,并不是苛求他們都成為技術(shù)大拿,,這不現(xiàn)實(shí),也無必要,。實(shí)際上,,AI在現(xiàn)階段的智能化水平,往往只能在公共管理和社會(huì)服務(wù)中,,承擔(dān)一個(gè)輔助工具的角色,,提供一種智能化的參謀。但是,,這種智能工具,,可以低成本地跨越“數(shù)字鴻溝”,讓廣大基層干部,,尤其是中西部地區(qū)的基層干部,,在想問題、做決策,、辦事情的過程中,,能夠更加科學(xué)、全面,、理性,。 值得注意的是,基層干部學(xué)著用AI軟件,,必須高度重視公共數(shù)據(jù)安全和隱私保護(hù)的問題,,這也是AI發(fā)展過程中的重要考驗(yàn)。一個(gè)縣,大的有上百萬人,,小的也有大幾萬人,,縣里任何一個(gè)部委辦局,可能都掌握著全縣百姓的隱私數(shù)據(jù),。對此,,基層干部首先要樹立起高度的保密意識(shí),守好數(shù)據(jù)安全的底線和紅線,,避免因AI泄密的事件發(fā)生,。這一點(diǎn),各地在組織相關(guān)培訓(xùn)的過程中,,尤其要注意明規(guī)矩于前,,以防患于未然。 |
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