年輕干部要勇于跳出“舒適圈”
2021-09-08 10:03:56? ?來源:東南網(wǎng) 責(zé)任編輯:孫勁貞 我來說兩句 |
近期,“躺平”、“佛系”等詞成為網(wǎng)絡(luò)熱詞,,不少年輕人目前的生活狀態(tài)正如這些網(wǎng)絡(luò)熱詞所描述的一樣,選擇待在自己的“舒適圈”中不出來,,逐漸喪失了拼搏奮進(jìn)的斗志和勇氣。廣大年輕干部代表的是我國(guó)新一代年輕人的精神風(fēng)貌,絕不能囿于“舒適圈”中,與工作脫節(jié),、與群眾脫節(jié),,而是要勇于跳出“舒適圈”,,選擇直面困難與挑戰(zhàn),充分練就過硬本領(lǐng),,勇挑工作重?fù)?dān),。 以直面挑戰(zhàn)的斗志跳出“舒適圈”?!捌D難困苦,,玉汝于成?!蹦贻p干部的成長(zhǎng)絕不是在“舒適圈”中就可以實(shí)現(xiàn)的,,所謂挑戰(zhàn),就是所面臨的艱難困苦,,以一往無前,、滿腔熱血的斗志迎接挑戰(zhàn),方能取得成長(zhǎng)和進(jìn)步,。年輕干部需要拿出年輕人朝氣蓬勃,、活力十足的樣子,不在“舒適圈”中浪費(fèi)時(shí)光,,而是要突破重圍,,在面對(duì)復(fù)雜形勢(shì)與艱巨任務(wù)時(shí),能夠挺身而出,,在危機(jī)中育先機(jī),、于變局中開新局,不斷提升工作能力和業(yè)務(wù)水平,。 以無私無畏的擔(dān)當(dāng)跳出“舒適圈”,。擔(dān)當(dāng)大小,體現(xiàn)著干部的胸懷,、勇氣,、格調(diào)。年輕干部是黨的執(zhí)政骨干,,需要不怕苦,、不怕累,,承擔(dān)起時(shí)代所賦予我們的使命,在工作中學(xué)懂弄通理論知識(shí),,扎實(shí)掌握專業(yè)本領(lǐng),,積極投身于基層一線接受歷練,不斷強(qiáng)筋骨,、長(zhǎng)才干,,成長(zhǎng)為可堪重任、人民信賴的優(yōu)秀干部,,以“勇立潮頭踏浪行”的決心,,爭(zhēng)當(dāng)新時(shí)代浪潮中的“弄潮兒”,切實(shí)發(fā)揮好模范先鋒作用,。 以真刀真槍的實(shí)干跳出“舒適圈”,。年輕干部的經(jīng)歷相對(duì)單一,缺乏崗位歷練,,但是不能以此為理由給自己設(shè)置障礙,,選擇“躺平”,而是要脫離一切枷鎖,,拋掉不切實(shí)際的幻想,,選擇腳踏實(shí)地、真抓實(shí)干,,秉承全心全意為人民服務(wù)的宗旨,,以造福人民為最大政績(jī),把人民群眾滿意作為檢驗(yàn)工作的第一標(biāo)準(zhǔn),,為人民群眾的美好生活苦干實(shí)干,、奮斗終身。(侯宛苓) |
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