新聞背景：近日,，福建省總工會向全省廣大職工發(fā)出倡議書，倡導在閩工作的外省籍職工積極配合新冠肺炎疫情防疫工作,，盡量留在工作地過年,，非必要不離開。鼓勵地方工會延長平安返閩交通費用報銷時間,，引導職工留閩過年,。

其實不只福建,，日前北京,、上海,、安徽,、河南等多地都發(fā)出倡議,，春節(jié)非必要不返鄉(xiāng),。多位專家均表示，這個春節(jié)疫情防控很關鍵,！共和國勛章獲得者張伯禮,，對春節(jié)疫情進行分析時提醒，春節(jié)不能像國慶一樣流動,。因為季節(jié)不一樣了,，寒冷的季節(jié)非常適合病毒的生存,。

漫畫：李偉

評：當前,，我國本土疫情呈零星散發(fā),、局部聚集性多種因素交織,，防控形勢異常嚴峻,。從這個意義上來說,，倡導“非必要不返鄉(xiāng)”很有必要,。多地倡導“非必要不返鄉(xiāng)”,，顯然也契合了國家引導職工群眾在春節(jié)期間盡量在工作地休假的制度安排。雖說,，鼓勵和引導職工群眾在春節(jié)期間盡量在工作地休假,，有利于疫情防控,，但若要消弭他們回家過年的思鄉(xiāng)情結,，就必須靠前服務,，用暖心行動讓“非必要不返鄉(xiāng)”接地氣有暖意,，讓不返鄉(xiāng)的職工感受到“家”的溫暖,。

首先,，做好人文關懷工作。各級人社部門要協(xié)同各級工會和用人單位的行政主管部門積極開展“送溫暖”活動,，對節(jié)日期間堅守崗位,、連續(xù)生產(chǎn)的企業(yè)干部職工，切實予以制度激勵,、貼心服務與暖心行動,。在這方面，福建各級工會迅速行動,，推出“八個一”措施，對留閩過年的職工提供更多便利,。比如，泉州以情留人,，給留下的職工致“一封關愛信”,，并發(fā)放紅包獎勵,、共聚團圓宴等；因地制宜,，開展文化娛樂,、文藝演出、游園活動進企業(yè),，以豐富職工精神文化生活,。只要把黨和政府的關心關懷落實落細,，提高企業(yè)和職工的獲得感和滿意度，才能讓留守過節(jié)職工真正感受到企業(yè)“家”的溫馨氛圍,。

其次,，強化職工權益保障。各用人單位應準確把握春節(jié)期間職工工資支付和休息休假法律標準,，對于法定節(jié)假日和休息日加班的職工，應按照規(guī)定支付加班工資或者根據(jù)職工意愿安排補休,，合理安排節(jié)日期間在崗工作職工休息休假,，按時足額支付勞動者工資和加班費,。要加大節(jié)前巡查和專項檢查力度及頻次,，狠抓工資拖欠源頭預警，采取有效措施積極應對,，確?！皟晒?jié)”期間工人工資及時足額支付,，切實維護勞動者的合法權益,，維護社會穩(wěn)定,。

讓“非必要不返鄉(xiāng)”成為必要,，既需要個人理性選擇,，也需要屬地政府在配套政策上加以跟進,。總之,，只有做到“留下有愛不孤單、保障權益不打折”,，以貼心、暖心,、誠心留住人,，讓“非必要不返鄉(xiāng)”的人既能感受到家的味道,，又能過上一個安全,、歡樂、祥和的春節(jié),。只有做到“抓好防控不放松、彈性休假不扎堆”,，堅決守住冬春戰(zhàn)疫防線,，也才能鞏固防控成果,，全力保障生產(chǎn)企業(yè)平穩(wěn)運行，為經(jīng)濟社會發(fā)展保駕護航,，為推動高質(zhì)量發(fā)展營造良好環(huán)境,。（張忠德）