查辦過(guò)大案要案,，平時(shí)工作勤懇努力，形象也比較正面……這樣的紀(jì)檢監(jiān)察干部被查出問題后,，會(huì)令許多人大跌眼鏡,。不久前的專題片《打鐵還需自身硬》中，展示了一些紀(jì)檢監(jiān)察干部最終走向墮落的案例,。專題片直面少數(shù)紀(jì)檢干部違紀(jì)違法,、缺少約束監(jiān)督、手電筒照人不照己的問題,。中央紀(jì)委及時(shí)采取有力舉措,，建章立制，補(bǔ)上了這樣的漏洞,，使得監(jiān)督者也有人監(jiān)督,。其中，“信任不能代替監(jiān)督”“防止‘燈下黑’”等表述,，更把完善監(jiān)督機(jī)制形象生動(dòng),、通俗易懂地展現(xiàn)出來(lái)。

信任不能代替監(jiān)督,，這既是少數(shù)紀(jì)檢干部個(gè)人防線失守?fù)Q來(lái)的慘痛教訓(xùn)和深刻總結(jié),，也是歷史經(jīng)驗(yàn)?zāi)Y(jié)的智慧結(jié)晶,。“信近于義,，言可復(fù)也”,，古人一語(yǔ)點(diǎn)明了信的核心要義，即知行合一,、言行一致,。換句話說(shuō)，信任就是對(duì)行為的預(yù)期,。毫無(wú)疑問,，制度作為行為規(guī)范，最具穩(wěn)定性和可預(yù)見性,。信任需要以“人人都在制度規(guī)則下行事”為前提,。由此可見，信任不能代替監(jiān)督制度,。

然而,，監(jiān)督也不能代替信任。信任與監(jiān)督兩者需要優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),，需要良性互動(dòng),。信任首先是社會(huì)和諧發(fā)展、家庭和睦幸福的穩(wěn)定劑和潤(rùn)滑劑,。一句話說(shuō)得好,，一撇一捺是個(gè)人。在漢字中,，“人”字就是一個(gè)相互支撐的形狀,。只有相互信任和支撐，才能給家庭和社會(huì)帶來(lái)一個(gè)穩(wěn)定的根基,。

同時(shí),，制度經(jīng)濟(jì)學(xué)認(rèn)為，信任是降低交易成本,、實(shí)現(xiàn)成功合作的必要條件,。沒有相互信任，合作就難以實(shí)現(xiàn),，工作就難以開展,。古人講，“任人之道,，要在不疑,。寧可艱于擇人，不可輕任而不信”，說(shuō)的便是這個(gè)道理,。失去了基本的信任,，就容易增加人與人之間的交流、合作,、共事成本,，降低效率，甚至?xí)霈F(xiàn)敷衍塞責(zé),、不作為不擔(dān)當(dāng)?shù)默F(xiàn)象,。

制度再好，也要靠人來(lái)執(zhí)行,。信任給人以力量、給人以使命感和責(zé)任感,，能彌補(bǔ)制度剛性的不足,，帶來(lái)非凡的激勵(lì)效果。正所謂,，上下同欲者勝,。組織與組織之間、組織與黨員之間,、領(lǐng)導(dǎo)干部與普通黨員之間,、普通黨員相互之間必須鑄就牢固的信任鏈條，方能攻堅(jiān)克難,。做到信任與監(jiān)督優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),、良性互動(dòng)，必將有利于在全黨形成“又有集中又有民主,、又有紀(jì)律又有自由,、又有統(tǒng)一意志又有個(gè)人心情舒暢生動(dòng)活潑”的政治局面。