目前,，一種新興的“互聯(lián)網(wǎng)+快遞”經(jīng)營(yíng)模式，正在城市中悄然興起,。與傳統(tǒng)的快遞公司截然不同,，它利用的是大眾的閑散時(shí)間，提供同城幫買和幫送,。只要下載一款兼職快遞APP軟件,，人人都可以成為快遞員，工作時(shí)間自由掌握,，輕松月入數(shù)千元,。（9月8日 《福建日?qǐng)?bào)》）

不可否認(rèn)，兼職快遞的推廣和普及,，不僅盤活了快遞市場(chǎng),，而且還滿足了多方利益需求。尤其是,，兼職快遞員可以多元化就業(yè),，而顧客則可以享受到“最后一公里”服務(wù)，積極價(jià)值可想而知,。不過，猶如硬幣的兩個(gè)方面,，兼職快遞員的大量存在,，也帶來(lái)了一系列的社會(huì)問題。

眾所周知,，快遞行業(yè)屬于專門性行業(yè),，具有相應(yīng)的準(zhǔn)入許可，并不是所有企業(yè),、人員等都可以從事,。快遞行業(yè)事關(guān)公眾隱私,、社會(huì)安全等,，假如快遞行業(yè)亂象頻現(xiàn)，必然會(huì)帶來(lái)一系列的負(fù)面問題,。很重要的一點(diǎn)表現(xiàn)在,，兼職快遞從業(yè)人員良莠不齊，缺乏必要的信息審核,、培訓(xùn)等,，就可以從事該行業(yè),。當(dāng)前，每個(gè)地方的郵政部門,，對(duì)于兼職快遞態(tài)度不同,，而國(guó)家郵政總局表態(tài)不干預(yù)。那么,，當(dāng)準(zhǔn)入門檻過低,，必然會(huì)在快遞派送過程中衍生一些問題，這無(wú)疑應(yīng)該引起普遍性重視,。

事實(shí)上,，杜絕和避免兼職快遞亂象，關(guān)鍵就是找準(zhǔn)問題產(chǎn)生的源頭,，并進(jìn)行針對(duì)性的完善和處理,。當(dāng)前，兼職快遞員由于是兼職工作,，導(dǎo)致了其從業(yè)門檻過低,，缺乏信息的必要審核、培訓(xùn)操作等,。面對(duì)這種情形,，就應(yīng)該對(duì)兼職快遞員按照專職對(duì)待，在身份的把關(guān)和審核上按照“全職”標(biāo)準(zhǔn),。比如,，對(duì)兼職快遞員進(jìn)行實(shí)質(zhì)審查，杜絕形式審查,，并將兼職快遞員的信息進(jìn)行及時(shí)公示,，讓真實(shí)信息呈現(xiàn)在公眾面前。再比如,，杜絕走馬觀花式的培訓(xùn)流程,，注重培訓(xùn)內(nèi)容的實(shí)用化和精細(xì)化，確保兼職快遞員能夠?qū)W有所用等等,。

表面上,，兼職快遞員具有兼職屬性，但由于快遞行業(yè)的特殊性,，應(yīng)該對(duì)其按照“全職”對(duì)待,。如此之下，當(dāng)兼職快遞員的從業(yè)流程處于監(jiān)管之下,，必然能夠倒逼兼職快遞員警醒和自律,，從而確保快遞行業(yè)有序和規(guī)范。

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