黑龍江省哈爾濱市人大近日發(fā)布任免職名單,，免去秦德亮市畜牧獸醫(yī)局局長(zhǎng)職務(wù)，任命其為教育局局長(zhǎng),。這則任命公布后引發(fā)熱議,，不少人認(rèn)為長(zhǎng)期在畜牧領(lǐng)域工作的領(lǐng)導(dǎo)調(diào)任教育局后，存在外行管理內(nèi)行的問題,。

從秦德亮的簡(jiǎn)歷可以看出,，他此前曾擔(dān)任過數(shù)年的中學(xué)教員，以此而言,，也不能算與教育領(lǐng)域毫不相干,。但從畜牧局長(zhǎng)到教育局長(zhǎng)，確實(shí)存在較大的反差,。輿論質(zhì)疑這種跨界任免,，其實(shí)更多是對(duì)教育行政化的不滿,。盡管人們清楚，這種狀態(tài)的改觀不可能完全寄望于一位有專業(yè)背景的教育局長(zhǎng),，但當(dāng)一位看似與教育毫不相關(guān)的人任職教育行業(yè)的一把手,，難免進(jìn)一步加劇人們的疑慮。

隨著社會(huì)分工日趨專業(yè)化,，社會(huì)發(fā)展對(duì)于技術(shù)官員的需求相應(yīng)提升是必然趨勢(shì),。但在現(xiàn)實(shí)中，外行管理內(nèi)行的官員任免實(shí)在不少見,，這是這則任免通知受爭(zhēng)議背后的真實(shí)社會(huì)焦慮,。這說明職能部門的現(xiàn)代化管理，從軟件到硬件都沒有形成,，治理現(xiàn)代化亟待提升,，也反映出官員任免上的行政考量往往強(qiáng)于對(duì)專業(yè)與能力的重視。誠(chéng)然,，管理崗位不可能都由專業(yè)人士擔(dān)任,，但官員的能力還是要讓人信服。教育領(lǐng)域官員需要怎樣的素質(zhì),，是一個(gè)值得討論并思考的問題,。（福建日?qǐng)?bào)）

——四川·朱昌俊