春節(jié)假期結束,，外出務工人員逐日增多,。針對節(jié)后求職,、務工人員大幅增加的實際情況,，南昌鐵路局福州客運段通過列車廣播,，搭建“務工信息平臺”為外來工提供各種企業(yè)招工信息,，幫助他們提高找工作的“命中率”,。（2月6日,，新華網）

近年來，外來務工人員已然成為每個城市,、企業(yè)競相爭搶的“香餑餑”每逢春節(jié),，隨著大批農民工返鄉(xiāng)過節(jié)，各個企業(yè)也就鬧起了“用工荒”,。正月還沒過,，他們爭先跑去火車站、汽車站,，擺起“高薪招工啟示”,，迎接務工人員的到來。

雖說企業(yè)誠意十足,，但把“人才市場”擺在擁擠的車站,，難免照成諸多不便，不僅影響了正常旅客的出入,，為本就擁擠的春運“填堵”,，短促的時間和擁擠的環(huán)境，也無法讓務工人員對工作的薪酬和內容做全面了解,。但是,，鐵路部門極具創(chuàng)意地在列車上搭建“務工信息平臺”，為外來工提供各種企業(yè)招工信息,，無疑是把這諸多“不便”化為了“便捷”,。

就務工人員而言，通過“列車人才市場”找工作能夠獲得更大的選擇空間和思考時間,。在漫長的旅途中,，不僅能夠對各個企業(yè)的招工信息進行比較，細細斟酌，找到自己喜歡且適合的工作,，并且還能在列車上取得企業(yè)的地址和聯(lián)系方式,，到達目的地后便可直奔企業(yè)，提高上崗就業(yè)的效率,。

對企業(yè)來說,，“列車人才市場”無疑是再好不過的“招工廣告”。務工人員大多都乘坐火車,，企業(yè)所開出的工作要求和薪酬,，能夠確保在列車這一獨立的空間里，傳入每一名務工人員的耳中,，而不必再像以往般,，派專人在擁擠的車站扯著喉嚨“搶人”

終上所述，不論是務工人員還是企業(yè),，“列車人才市場”都為其搭建了透明,、公平的雙向選擇平臺。在那里,，務工人員可以找到心儀的工作,，企業(yè)能夠解決用工難題的問題，正常出入車站的客流中,，也少了一份擁擠,！鐵路部門小小的舉措，就可一舉多得,，著實讓人稱贊,。期待此項貼心服務能夠在更多的列車上推廣！