由于丑聞?dòng)绊懥艽?，人們此后若繼續(xù)報(bào)道關(guān)于蘋(píng)果公司和富士康用工的真相,，我想會(huì)非常謹(jǐn)慎，甚至?xí)荛_(kāi)此話(huà)題,。這對(duì)于大公司來(lái)說(shuō)是好消息,，但對(duì)于工人來(lái)說(shuō)可能是壞消息。至少?gòu)哪壳皝?lái)說(shuō),，戴西的聲譽(yù)遭到了毀滅性打擊,。這個(gè)結(jié)果讓人想起電影《內(nèi)幕人士》(The Insider)所描述的故事，揭露煙草公司黑幕的某煙草公司科學(xué)家杰弗瑞·韋根德(JeffreyW igand),，被煙草公司扒出了很多過(guò)去的丑事,，個(gè)人的可信度因此受損。當(dāng)一個(gè)人說(shuō)話(huà)不可信的時(shí)候,，哪怕他說(shuō)的是真事,，也不會(huì)有人相信了。戴西和韋根德一樣,，是有缺陷的人,，但是他對(duì)于中國(guó)工人勞動(dòng)狀況的說(shuō)法，小節(jié)處(比如門(mén)衛(wèi)有無(wú)帶槍)被人抓住了很多把柄,，但是他的有一點(diǎn)表白我覺(jué)得很誠(chéng)懇,。他說(shuō)在富士康多名員工自殺之后，有很多媒體報(bào)道此事,，但是突然之間,，相關(guān)新聞消失了，人們不再談?wù)摗恢乐袊?guó)新聞話(huà)題更迭之快這個(gè)現(xiàn)實(shí),，想利用戲劇化手段重新喚醒人們對(duì)于中國(guó)勞工狀況的關(guān)注,。不想美國(guó)公共廣播電臺(tái)過(guò)于“珍惜自己的羽毛”,，急于撇清與造假的干系，結(jié)果使得關(guān)于中國(guó)勞工狀況的進(jìn)一步討論無(wú)法繼續(xù),。

對(duì)于中國(guó)的新聞界來(lái)說(shuō),，勞工狀況的話(huà)題值得繼續(xù)關(guān)注。西方媒體關(guān)于“血汗工廠”的報(bào)道,，強(qiáng)調(diào)的是長(zhǎng)時(shí)間的加班,、用童工這些話(huà)題。一些“聰明”的企業(yè)主已經(jīng)學(xué)會(huì)了如何和輿論,、和虎視眈眈的國(guó)際勞工權(quán)益組織玩游戲,，比如開(kāi)始限制加班，而只是略略增加基本工資,，外界看來(lái)工人待遇改善了,，但是實(shí)際上工人反而吃了啞巴虧。中美的勞工工作的“生態(tài)”很不同,。比如美國(guó)工人通常工作和生活的地方不分離,，所以當(dāng)然希望下班早點(diǎn)回家，視超時(shí)加班為畏途,。中國(guó)工人很多是流動(dòng)的農(nóng)民工,，下班后回到宿舍而不是自己的家，他們對(duì)于所在工廠,、所在城市往往并無(wú)歸屬感,，只是為打工掙錢(qián)，快掙錢(qián)就能盡早實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想,，不然周末閑著通常也沒(méi)事,，所以當(dāng)然希望多加班。戴西的添油加醋,，是基于他對(duì)美國(guó)受眾對(duì)于工作條件的一套理解,，比如超時(shí)工作不人道，但這一套理解,，和中國(guó)的情況差距比較大,。

但深入調(diào)查下去，中美工人的本質(zhì)需求沒(méi)有什么兩樣,。比如都希望自己的工作有意義,，自己能掙錢(qián)養(yǎng)家，有閑暇的時(shí)間休息,，只不過(guò)由于具體環(huán)境的差異表現(xiàn)出差異而已,。一個(gè)企業(yè)究竟該怎樣善待自己的員工,，要和當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)比,，但是更長(zhǎng)期的標(biāo)桿,，應(yīng)該是員工的基本需求和權(quán)利。富士康的一個(gè)強(qiáng)大說(shuō)辭,，是物質(zhì)待遇比周?chē)髽I(yè)要好,。小孩子考試，如果60分及格,，一個(gè)班第一名即便是59分,，仍然是統(tǒng)統(tǒng)不及格。在關(guān)于勞工生存狀況的話(huà)語(yǔ)里,，我們究竟要用什么樣的參考體系,，這才是一個(gè)值得關(guān)注的話(huà)題。格拉斯在節(jié)目最后也承認(rèn),，中國(guó)工人的工作和生活條件,，放在美國(guó)沒(méi)有任何工人能接受。美國(guó)過(guò)去也有過(guò)類(lèi)似的時(shí)期,，但是后來(lái)美國(guó)人覺(jué)得這樣不合理,，所以利用法律手段，禁止美國(guó)工人再接受這樣的工作條件,。

基于細(xì)節(jié)上的“造假”,，美國(guó)給蘋(píng)果“血汗工廠”翻案，這中間有媒體人對(duì)于自己聲譽(yù)的維護(hù)這種考慮,。不過(guò),，更大的真相是中國(guó)勞工的生存狀況與發(fā)達(dá)國(guó)家差距極大，消除這種差距,，還要靠本國(guó)各方的努力,，包括對(duì)國(guó)情更熟悉、不需要煽情也能挖出真相的中國(guó)新聞人,。