衛(wèi)生部近日指出,,2010年我國(guó)衛(wèi)生總費(fèi)用為1.96萬(wàn)億元,,近5年年均增長(zhǎng)13.6%,超過(guò)GDP年均增速,。這里頭有相當(dāng)一部分是醫(yī)院過(guò)度醫(yī)療造成的不合理增長(zhǎng)。
這幾年,,國(guó)家在醫(yī)改上可以說(shuō)下了很大力氣,,藥價(jià)不斷下調(diào),醫(yī)保覆蓋面越來(lái)越廣,,醫(yī)保報(bào)銷(xiāo)比例逐步提高,,可天價(jià)醫(yī)療費(fèi)事件并不鮮見(jiàn), 得了病,還得花不少錢(qián),。
就以我岳父為例,。老人家這四五年來(lái),因患糖尿病,、高血壓,,每年都要到一家公立三甲醫(yī)院住幾趟。雖然老人家的醫(yī)保報(bào)銷(xiāo)比例從兩三年前的七成,,提高到如今的八成,,但住院治療的自付費(fèi)用部分不但沒(méi)有減少,反而有增多的趨勢(shì),。究其原因,,是醫(yī)療費(fèi)在不斷提高。根據(jù)這幾年岳父住院的經(jīng)歷,,我發(fā)現(xiàn)有兩點(diǎn)導(dǎo)致醫(yī)療費(fèi)提高了:一是檢查費(fèi)用年年提高,,住一次院至少要全面檢查兩次,入院一次,、出院一次,,每次都要從頭到腳細(xì)致入微地檢查。二是自費(fèi)的藥多了,,每回醫(yī)生都要開(kāi)不在醫(yī)保目錄內(nèi)的藥,,交代了也沒(méi)用,往往是第二天賬單出來(lái)了才知道,。還有就是醫(yī)院的各種物品在不斷漲價(jià),,如沒(méi)抽幾張就見(jiàn)底的面巾,賣(mài)你10元,;成本才幾角的塑料尿壺,,從2元漲到8元……這還只是看得見(jiàn)的,看不見(jiàn)的呢,?
公立醫(yī)院本該是非營(yíng)利機(jī)構(gòu),它要以提高群眾健康水平,、而不是以追逐經(jīng)濟(jì)效益為目的,。但是,,在政府財(cái)力投入有限的情況下,隨著我國(guó)從計(jì)劃經(jīng)濟(jì)向市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)變,,過(guò)去起到較好效果的以藥補(bǔ)醫(yī)政策,,逐步演變成一種逐利機(jī)制,醫(yī)院也成了事實(shí)上的營(yíng)利機(jī)構(gòu),。經(jīng)過(guò)多年演變,,醫(yī)院的營(yíng)利沖動(dòng)越來(lái)越難以控制,如滾雪球一般,,為增加利潤(rùn)可謂想盡辦法,,醫(yī)療檢查設(shè)備快速運(yùn)轉(zhuǎn),醫(yī)療費(fèi)不斷地飛,。
全國(guó)政協(xié)委員董協(xié)良在今年兩會(huì)上指出,,一個(gè)國(guó)產(chǎn)的心臟支架,出廠價(jià)不過(guò)3000元,,可到了醫(yī)院便成了2.7萬(wàn)元,;一個(gè)進(jìn)口的心臟支架,到岸價(jià)不過(guò)6000元,,到了醫(yī)院便成了3.8萬(wàn)元,。心臟支架暴利如此之高,這是一件讓公眾難以接受的事,。它的“高利潤(rùn)”不是因?yàn)椤拔镉兴怠?,而是因?yàn)橐罢疹櫋钡结t(yī)院和醫(yī)生的“腰包”。
公立醫(yī)院沉迷于逐利,,這不但嚴(yán)重?fù)p害群眾健康,,增加群眾負(fù)擔(dān),而且加劇醫(yī)患沖突,。百姓的醫(yī)療負(fù)擔(dān)要減輕,,提高住院報(bào)銷(xiāo)比例、實(shí)施國(guó)家基本藥物制度等醫(yī)改成果要保住,,恐怕還得看如何控制醫(yī)院的營(yíng)利沖動(dòng)了,。特別是公立醫(yī)院,是提供醫(yī)療服務(wù)的主力,,公立醫(yī)院的改革如不成功,,就很難說(shuō)整個(gè)醫(yī)改成功了。所以,,醫(yī)改要讓群眾得到真正的實(shí)惠,,有效解決“看病貴”的問(wèn)題,一定要啃下這根硬骨頭,,改革公立醫(yī)院的管理體制和運(yùn)行機(jī)制,,凸顯其公益性,,最大限度地遏制其營(yíng)利沖動(dòng),摒棄其逐利行為,。
具體地說(shuō),,要加大財(cái)政對(duì)公立醫(yī)院的扶持力度,比如基本建設(shè),、大型設(shè)備采購(gòu)等,,財(cái)政要足額投入。目前,,在公立醫(yī)院的總收入中,,財(cái)政撥款只占10%左右,的確偏少,,這也成為一些公立醫(yī)院過(guò)度醫(yī)療高收費(fèi)的借口,。另外,也是更重要的,,要讓醫(yī)生開(kāi)藥與其收入脫鉤,,實(shí)行不直接與醫(yī)療服務(wù)掛鉤的工資總額預(yù)算制度,要建立一種新的激勵(lì)機(jī)制,,促使醫(yī)生能真正圍繞病人的病情開(kāi)展治療,,主動(dòng)控制醫(yī)療費(fèi)用。
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