近日，全國人大常委會第三次審議刑法修正案（八）草案規(guī)定,，逃避支付勞動者報(bào)酬后經(jīng)政府有關(guān)部門責(zé)令支付仍不支付的將受到刑罰,。此前的草案對以轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)、逃匿等方法逃避支付勞動者報(bào)酬,，或者有能力支付而不支付勞動者報(bào)酬,，數(shù)額較大的，規(guī)定為犯罪,。
為了解決“惡意欠薪”問題,，有些地方實(shí)行“市場準(zhǔn)入限制”，還有些地方“取消評優(yōu)資格”等,，但收效甚微,。其主要的原因就是，這些懲戒措施對惡意欠薪者來說,，無關(guān)痛癢,。
惡意欠薪是一些企業(yè)的通病,，在某地被限制市場準(zhǔn)入,，還可以轉(zhuǎn)戰(zhàn)其他城市“開花結(jié)果”；企業(yè),、單位不能評優(yōu)，實(shí)質(zhì)也不會對其造成什么影響。因此,，要想根治惡意欠薪,，必須將欠薪企業(yè)主要負(fù)責(zé)人列入其中，向社會公布,；如果情節(jié)嚴(yán)重者，付諸法律手段課以重典,。而“欠薪判刑”恰恰抓住了企業(yè),、單位拖欠工資的“牛鼻子”，讓惡意欠薪者欠小債還大錢,。
工薪一族尤其是農(nóng)民工工資被拖欠,，固然與企業(yè)、單位違反法律延長勞動時(shí)間,、惡意拖欠,、無視職工的生命利益有關(guān)，但最根本原因的還在企業(yè)主要負(fù)責(zé)人身上,。因此,，要想嚴(yán)厲懲戒處罰企業(yè)，對企業(yè)負(fù)責(zé)人付諸刑罰,，無疑效果會立竿見影,。同時(shí)，可將企業(yè),、單位的個人信用污點(diǎn)和銀行信貸等各方面掛鉤,，不給他們有繼續(xù)作惡的機(jī)會。
這就需要法律制度方面有相應(yīng)的罪名,。目前的《勞動法》對惡意欠薪的處罰成本太低,，按照規(guī)定，“勞動行政部門可以責(zé)令有關(guān)用人單位支付勞動者的工資報(bào)酬,、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,，并可以責(zé)令支付賠償金”，這對于一個企業(yè)來說,，連“撓癢癢”都談不上,，更不用說讓其改邪歸正了。
個人認(rèn)為,，要讓企業(yè)長記性,，真正把職工的利益當(dāng)作一件大事來辦，讓惡意欠薪者領(lǐng)刑是不二選擇,。否則,，對企業(yè)無關(guān)痛癢的“懲戒”措施,，頂多讓企業(yè)把“多吃的”吐出來,，風(fēng)頭過去之后，他們依然會我行我素,，欠薪的事情依然會層出不窮,。
（王文武）
