無論是學(xué)術(shù)造假記入個人誠信檔案,還是醉酒駕駛記入銀行個人不良記錄,,看上去風(fēng)馬牛不相及,,卻都引發(fā)了人們對誠信記錄,、信用懲戒問題的關(guān)注,。不限于此,,在更多的領(lǐng)域,,對待更多的違法違紀(jì)問題,,很多有識之士都設(shè)想以誠信體系的建設(shè)和運行作為治理手段。在互聯(lián)網(wǎng)上搜索一下,,此般設(shè)想,,比比皆是,不勝枚舉,。
的確,,這種懲戒方式可能比罰款、拘留更具威懾力,。“人無信不立”,這是亙古不變的天道,。不守信用者,,自會招致狼來了、烽火戲諸侯的結(jié)局,。在雞犬相聞,、鄉(xiāng)里鄉(xiāng)親的熟人社會,信用就靠抬頭不見低頭見來維系,。失去信用,,就沒臉活了。既不要做誠信檔案,,也不要建立什么聯(lián)動機制,,經(jīng)濟成本很低。如果犯有重罪,,發(fā)配異鄉(xiāng),,那就可能需要在臉上刺字了,以便告訴陌生的異鄉(xiāng)人:這個人的信用不好,,大家防著點,。從當(dāng)代人權(quán)的角度看,這應(yīng)該是最不人道的誠信檔案了,。
進入工商業(yè)社會和市場經(jīng)濟體系,,各種各樣的交易經(jīng)常把素昧平生的人拉到一起。相互之間不明底細,,只能靠契約來維持誠信,。可是,,契約是防君子不防小人的,。契約在守信之人手中如同圣經(jīng),在寡信之人手中卻可能是可以隨時撕掉的廢紙,。而且,,社會是流動的,交往也是流動的,。撕毀一張契約,,并不妨礙去簽訂另一張可能會被再次撕掉的契約。對待這些人,,又不能刺字,。于是,現(xiàn)代的,、聯(lián)動的誠信檔案紛紛建立,,從而讓寡信者四處碰壁、舉步維艱,增加其生存,、發(fā)展成本,,以此儆戒。
然而,,且慢,,對一個學(xué)術(shù)舞弊的教授,禁止其再擔(dān)任任何教職,,已是相當(dāng)嚴(yán)厲之懲戒,,難道真的要讓污點記錄跟隨其從事別的職業(yè)嗎?醉酒駕車之人,,輕者受行政拘留,,重者被判刑甚至可獲判死刑,難道在走出拘留所或牢獄之后,,還要承受信用不良,、不得貸款買房的制裁嗎?推而廣之,,人類社會自古至今,,法度無處不在,犯法也總是相依相隨,。法律上的懲戒不足以遏制犯法,,難不成都要對犯法者建立誠信記錄,都要施以信用懲戒嗎,?難不成讓所有的人都一失足成千古恨嗎,?在誠信體系建設(shè)的吁求鋪天蓋地、迎面撲來的時候,,是否應(yīng)該考慮一下信用懲戒的適度原則,?
亂世用重典,在弄虛作假,、徇私舞弊之風(fēng)盛行,,禮崩樂壞、世風(fēng)日下的時代,,加強信用懲戒實屬必要,。然而,一方面,,誠信危機隨處浮現(xiàn)的原因是復(fù)雜的,,單靠信用懲戒是否可挽狂瀾于既倒,不免令人生疑,。尤其是,,若不能從根本上治理權(quán)力(不僅僅限于政府權(quán)力)尋租的現(xiàn)象,,那么,無論是政府手掌誠信記錄,,還是征信機構(gòu),、征信公司或行業(yè)協(xié)會握有誠信檔案,又有誰會相信他們不會被金錢或人情所俘虜呢,?
當(dāng)然,另一方面,,也許是更為直接,、更為重要的,在承認(rèn)信用懲戒必要性的同時,,對其加以必要的規(guī)范,,以使其不至于濫用,從而實現(xiàn)過罰相當(dāng)?shù)倪m度原則,,也就是符合“給每個人以其所應(yīng)得”的正義原則,。鑒于此,未來的制度設(shè)計者或許應(yīng)該考慮保證信用懲戒適度的幾個方面:
第一,,什么樣的“污點”可記錄在案,。對于一個成年人而言,“從來不說謊”的表白,,就是最明顯不過的謊言,。凡人皆會犯錯,犯錯就要記錄在案,,就要永久地背上污名,,是不講人道的。至于究竟何種行徑構(gòu)成需要記錄的污點,,那就因領(lǐng)域,、因情形而有不同,很難大而劃一地作出統(tǒng)一規(guī)定,。銀行對到期未還貸款的,,往往是要在給予數(shù)次提醒(功能上等同于警告)、仍然未還貸款的情形下,,才形成不良信用記錄,。但大學(xué)教授的學(xué)術(shù)造假,理當(dāng)一次就給予記錄,,不應(yīng)警告以觀后效,。
第二,誠信記錄的適用目的與范圍,。誠信記錄應(yīng)該在什么范圍之內(nèi),、為什么目的而使用,、可以向誰公開,也是比較棘手的問題,。大學(xué)教授若有學(xué)術(shù)造假檔案,,就不適宜再教書育人了,無論其去哪個學(xué)校,,但不應(yīng)成為其另謀他職的巨大障礙,。醉駕之人,甚至可以采取永久吊銷執(zhí)照不讓其上路的制裁方式,,也不應(yīng)與銀行個人信用記錄掛鉤,,阻止其辦信用卡或貸款買房。同樣,,大學(xué)生畢業(yè)后借銀行貸款不還,,可以記錄在案,對其未來信貸造成不利,,但不至于事先讓招聘單位知曉,、以妨礙其就業(yè)。
第三,,誠信記錄的內(nèi)容和信用懲戒的類型,。北京市政府某部門的官方網(wǎng)站,將其作出的行政處罰決定書原封不動地予以公開,,放在“誠信記錄”一欄之下,。其實,一則,,并非所有被處罰的行為,,都一定構(gòu)成誠信污點;二則,,如此不作分類地將所有受處罰者都公之于眾,,并不能發(fā)揮信用懲戒的最大效用。根據(jù)不良行徑的惡劣程度,,將受處罰者分別列入“灰名單”,、“深灰名單”或“黑名單”,或許可以更有針對性,,讓當(dāng)事者更重視誠信聲譽的分量,。
第四,誠信記錄的有效期,。污點記錄真的要跟人一生嗎,?從治病救人的角度言,當(dāng)然是不合適的,。因此,,大多數(shù)誠信記錄都應(yīng)該有一個有效期,,或長或短,在有效期內(nèi)如當(dāng)事者再無同樣或類似不良行徑,,就可以考慮取消該記錄,。如果取消之后再犯、再有污點記錄的,,那就需要延長有效期直至終身,。
第五,信用懲戒與其他制裁的銜接,。信用懲戒不僅使當(dāng)事者社會聲譽下降,,更使其在生活其他方面受到有形的不利影響。它比警告,、通報批評等更具制裁力度。通常,,違法,、違紀(jì)、不信守契約之人,,都會受到相應(yīng)的法律或紀(jì)律制裁,。因此,如何讓信用懲戒不至于過分替代其他懲戒方式,,或者不至于與其他懲戒方式一起對當(dāng)事者加重制裁,,也是需要認(rèn)真對待的一個問題。
在流動的,、陌生人的工商業(yè)社會,,誠信的維系離不開作為達摩克利斯之劍的信用懲戒,但它也不能變成漫天飛舞的劍雨,。(沈巋 作者為北京大學(xué)法學(xué)院副院長)
(責(zé)編:李艷)
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