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“高薪養(yǎng)廉”話題，爭(zhēng)議頗多,，論者各執(zhí)其詞,，莫衷一是。筆者拋磚引玉,，提出一些粗淺的看法,，愿與讀者共同探討。

為什么提出“高薪養(yǎng)廉”

“高薪養(yǎng)廉”這個(gè)話題不是現(xiàn)代人的新理念,，其實(shí)古代早已有之,，那時(shí)叫做“厚薪養(yǎng)廉”。

古今中外,，都存在程度不同的貪污腐敗現(xiàn)象,。于是,，人們就想出各種整治官吏腐敗的辦法，“厚薪養(yǎng)廉”或“高薪養(yǎng)廉”就是其中的一種辦法,。

腐敗現(xiàn)象在經(jīng)濟(jì)尚不發(fā)達(dá)的狀況下,，主要是由于官吏工薪偏低而造成的。西漢宣帝結(jié)合他治吏的經(jīng)驗(yàn)說：“今小吏皆勤事,，而俸祿薄,，欲其毋侵漁百姓，難矣,?！彼未醢彩苍赋觯话阆录?jí)官員俸祿之薄,，不足以應(yīng)付養(yǎng)生喪死婚姻葬送之事,，是促成貪污腐敗的重要原因。

在國外,，新加坡領(lǐng)導(dǎo)人一再指出,，如果是在建國初期的非常年代，要求官員多作犧牲,，多講貢獻(xiàn),，那是必要的，而且也是可能的,。但是,，在進(jìn)入和平建設(shè)年代后，如果繼續(xù)這樣要求政府領(lǐng)導(dǎo)人,，那就是很不現(xiàn)實(shí)的一種理想主義的做法。他們堅(jiān)持認(rèn)為,，薪酬過低,，就不可能保持政府廉潔。所以,，他們提倡“高薪養(yǎng)廉”,。

在我國，建國初期實(shí)行的是低工資廣就業(yè)政策,。隨著社會(huì)生產(chǎn)力的發(fā)展,，低薪政策很快就顯現(xiàn)出它的弊病來。那就是不能激勵(lì)競(jìng)爭(zhēng),，人們的積極性調(diào)動(dòng)不起來,，生產(chǎn)發(fā)展遲緩，腐敗現(xiàn)象滋生,、蔓延,。上世紀(jì)五六十年代,，農(nóng)村一些干部工資很低，卻蓋了房子,。哪來的錢,？這是不言而喻的。一些干部由于薪金低,，家庭負(fù)擔(dān)重,，而手中又握有實(shí)權(quán)，就容易產(chǎn)生以權(quán)謀私,、權(quán)錢交易,。

高薪養(yǎng)廉的觀點(diǎn)提出后，有人又簡單地以為,，只要政府給“高薪”,，就能養(yǎng)廉。其實(shí),，這是一種誤解,。“高薪”只是養(yǎng)廉的必要條件,，而非充分條件,。在和平建設(shè)時(shí)期，采取低薪制,，容易產(chǎn)生腐?。蝗绻扇「咝街贫譀]有相應(yīng)的制約措施,，高薪仍然不能保證官員廉潔,。

在經(jīng)濟(jì)發(fā)展到一定階段，企業(yè)的管理人員也就是“白領(lǐng)”薪酬一般較高的情況下,，“高薪”對(duì)公務(wù)員的吸引力不大,，遠(yuǎn)不能滿足一些官員的私欲。在這種情況下,，如果仍依靠“高薪”政策來養(yǎng)廉就未必能奏效,。這時(shí)，必須依靠嚴(yán)密的管理和有效的監(jiān)督,。

“高薪”如何界定

關(guān)于給官員多少薪酬為宜,，古人有個(gè)說法。王安石認(rèn)為,，在官府里當(dāng)差的老百姓,，“其祿已足以代其耕矣”，即他們的俸祿要趕得上他們種田的收入,。然后,，俸祿逐級(jí)增加,，“使其足以養(yǎng)廉恥而離于貪鄙之行”。這就是說,，給官吏的薪酬,，不僅要保障官吏本人的衣食水平，使之無凍餒之虞,，還應(yīng)滿足其贍養(yǎng)老人,、哺育兒女及日常交往之需，使其全心從政而無后顧之憂,。

在現(xiàn)代,，隨著生產(chǎn)力的高度發(fā)展，官員的薪酬就不能以“足以代其耕”為標(biāo)準(zhǔn)了,。那么,，多高的薪才叫“高薪”？才能養(yǎng)廉,？筆者認(rèn)為,，“高薪”不能理解成一個(gè)絕對(duì)的數(shù)字。新加坡總理年薪約82萬美元,，我們哪能比得了,？“高薪”應(yīng)根據(jù)各國的國情尤其是經(jīng)濟(jì)實(shí)力而定。根據(jù)高薪養(yǎng)廉原理,，“高薪”要高到足以使官員珍惜其“高薪”差事,，而不敢輕易去貪污，即王安石所說的“足以養(yǎng)廉恥而離于貪鄙之行”,。因此,，單就工薪高低而言，理應(yīng)是薪金越高腐敗越少,。香港有一富翁被歹徒傷害,，愿花5萬元港幣請(qǐng)警察破案，警察沒有收,，說：“案子會(huì)給你破，但錢不能收,?！蔽艺J(rèn)為這樣做不一定是辦案的警察思想好，主要是因?yàn)橄愀劬斓墓ば揭埠芨?，他們怕丟失這份“高薪”美差,。這就是“高薪”起的作用。如果官員薪酬太低,，尤其是在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的今天,，公務(wù)員的工資和公司企業(yè)管理人員的薪酬相差懸殊,，那就有可能去貪污受賄了。