建立一支素質(zhì)強,、專業(yè)化的大學生黨建工作隊伍。新形勢下做好大學生黨建工作，對高校黨建工作者隊伍提出了更高要求,。首先必須建立起一整套完整的高校黨務(wù)工作體系,，從學校到各院系都要建立學生黨建工作領(lǐng)導小組。在學校黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導和協(xié)調(diào)下,，黨委組織部門、學生工作部門及各相關(guān)部門相互協(xié)力,，形成“多部門參與,、大黨建格局”的工作合力。其次,，必須建立一支素質(zhì)強,、專業(yè)化的大學生黨建工作隊伍。除重視黨支部書記培養(yǎng)和選拔,，還要選拔政治素質(zhì)高,、思想作風好、學歷層次高,、具有較強組織管理能力,、善于做好群眾工作的黨員教師和黨員政工干部擔任專職學生思想政治工作。尤其是建設(shè)一支比較穩(wěn)定的大學生輔導員隊伍,，對他們在學歷提升,、職稱評聘、專業(yè)發(fā)展等問題上給予實質(zhì)性的傾斜,，并從制度上加以確保,，解除他們的后顧之憂。
創(chuàng)新高校大學生黨建工作的方式,、方法,。大學生黨建工作是高校育人工作的重要組成部分，是一項需要與時俱進,、不斷創(chuàng)新的系統(tǒng)工程,。必須積極主動地掌握和適應高校大學生黨建工作的新特點與發(fā)展趨勢，結(jié)合高校特點,，通過制度設(shè)計,、程序設(shè)計、主題活動設(shè)計優(yōu)化高校大學生黨建工作的方式方法,。一是建立健全高校大學生黨員教育與管理機制,。包括抓好新生黨員的教育與管理，建立發(fā)展新黨員的培養(yǎng),、考察與繼續(xù)教育機制等,。通過認真審查、系統(tǒng)培訓、嚴格教育,、規(guī)范管理,，引導新生黨員盡快適應新的環(huán)境，并形成相應制度,。通過建立包括評議,、推薦、培訓,、推優(yōu),、考核、初擬,、公示,、預審、納新在內(nèi)的新黨員培養(yǎng)與考察工作流程和機制與繼續(xù)教育機制,，實現(xiàn)大學生黨建工作“橫向到邊,，縱向到底，不留空白”,。二是建立靈活設(shè)置黨支部的運行機制,。從高校實際出發(fā)，根據(jù)學校教學管理體制的特點,，靈活設(shè)置大學生黨支部,，分層推進，不留空白點,。積極探索以大學生為主的黨建工作思路,，使學生黨員在角色轉(zhuǎn)換中鍛煉社會工作能力，提高大學生黨建工作實效,。此外,，還必須創(chuàng)新高校大學生黨建活動形式，通過支持和鼓勵高?；鶎狱h組織開展富有思想性的教育活動,、主題活動等形式，提高大學生黨建工作的吸引力和影響力,。
（作者單位：湖北大學政法與公共管理學院）
- 2009-12-18創(chuàng)新基層黨建機制 倡導大學生村官黨建
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