6月5日下午,，省總工會(huì)召開職工隊(duì)伍穩(wěn)定和信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議，傳達(dá)學(xué)習(xí)省信訪工作聯(lián)席會(huì)議2012年第一次會(huì)議精神,。省總工會(huì)黨組副書記,、副主席趙志偉主持會(huì)議并就做好下一階段職工隊(duì)伍穩(wěn)定和信訪工作提出四點(diǎn)要求：

一要認(rèn)清形勢,，明確任務(wù)。各級(jí)工會(huì)要充分認(rèn)識(shí)做好當(dāng)前職工信訪工作的重要性和緊迫性,，進(jìn)一步明確工會(huì)作為“第一知情人,、第一報(bào)告人、第一協(xié)調(diào)人”職責(zé),，全面了解掌握本地區(qū)職工利益訴求,，認(rèn)真研究，積極協(xié)調(diào),，努力營造和諧穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境,。

二要做好源頭預(yù)防和勞動(dòng)糾紛排查調(diào)處工作。各級(jí)工會(huì)干部要以開展“面心實(shí)”活動(dòng)為契機(jī),，經(jīng)常深入基層,、深入一線職工，及時(shí)了解掌握職工訴求,，對可能發(fā)生重大矛盾糾紛的隱患,，及時(shí)向黨委政府報(bào)告，加強(qiáng)對職工來信來訪的分析,，加強(qiáng)勞動(dòng)爭議預(yù)防,、預(yù)警和調(diào)處，最大限度地把勞動(dòng)糾紛解決在基層,、化解在萌芽狀態(tài),。

三要認(rèn)真開展并落實(shí)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)干部接訪工作。要按照省總工會(huì)今年制定下發(fā)的《關(guān)于深入推進(jìn)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)干部接待職工群眾來訪的實(shí)施意見》和《福建省總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)干部接訪制度》要求,，緊緊圍繞黨和政府的中心工作和工會(huì)工作重點(diǎn),，立足工會(huì)組織特點(diǎn)，發(fā)揮自身優(yōu)勢,，主動(dòng)疏導(dǎo)來訪職工群眾情緒,、主動(dòng)了解社情民意、主動(dòng)回應(yīng)來訪職工群眾訴求,、主動(dòng)參與矛盾化解,，帶著感情和責(zé)任滿腔熱情地接訪下訪。要不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),、發(fā)現(xiàn)問題,，推動(dòng)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)干部接待職工群眾來訪工作深入開展。

四要切實(shí)加強(qiáng)對職工信訪工作的領(lǐng)導(dǎo),。要把維護(hù)職工隊(duì)伍穩(wěn)定工作擺上工會(huì)工作的重要議事日程,，以高度的政治責(zé)任感和強(qiáng)烈的歷史使命感，加強(qiáng)對信訪工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)，進(jìn)一步建立健全聯(lián)系職工群眾機(jī)制,、勞動(dòng)爭議預(yù)防調(diào)處機(jī)制,、工作責(zé)任落實(shí)機(jī)制，切實(shí)把工作落到實(shí)處,。